日韩欧美黄色动漫_男人添女人荫蒂免费视频_欧美xxbbb1手交_国产精品网站在线观看_久久久久久久久久久99_婷婷激情在线_欧美性大战久久_欧美xxxx精品_日韩成人视屏

名課堂 - 企業(yè)管理培訓(xùn)網(wǎng)聯(lián)系方式

聯(lián)系電話:400-8228-121

值班手機:18971071887

Email:Service@mingketang.com

企業(yè)管理培訓(xùn)分類導(dǎo)航

企業(yè)管理培訓(xùn)公開課計劃

企業(yè)培訓(xùn)公開課日歷

職業(yè)技能培訓(xùn)公開課

職業(yè)技能培訓(xùn)內(nèi)訓(xùn)課程

熱門企業(yè)管理培訓(xùn)關(guān)鍵字

您所在的位置:名課堂>>公開課>>職業(yè)技能培訓(xùn)公開課

領(lǐng)導(dǎo)者之劍—問題分析與問題解決

【課程編號】:MKT027831

【課程名稱】:

領(lǐng)導(dǎo)者之劍—問題分析與問題解決

【課件下載】:點擊下載課程綱要Word版

【所屬類別】:職業(yè)技能培訓(xùn)

【時間安排】:2025年09月26日 到 2025年09月27日3600元/人

2024年10月11日 到 2024年10月12日3600元/人

【授課城市】:杭州

【課程說明】:如有需求,我們可以提供領(lǐng)導(dǎo)者之劍—問題分析與問題解決相關(guān)內(nèi)訓(xùn)

【課程關(guān)鍵字】:杭州問題分析培訓(xùn),杭州問題解決培訓(xùn)

我要報名

咨詢電話:
手  機: 郵箱:
培訓(xùn)收益:

1、情景分析:弄清事實,把握關(guān)鍵,找到最有效的問題解決辦法;

2、原因分析:推斷原因,排除原因,花最小的代價找到最可能的原因;

3、決策制定:提高決策準確率和效率,使個人和集體決策更加透明和合理;

4、計劃分析:掌控風(fēng)險與進程,提高執(zhí)行力,讓工作在進展中持續(xù)改進。

課程對象

中層骨干

課程大綱

模塊一、情景分析

核心:牛眼法——幫您從大角度、多層次的分析中發(fā)現(xiàn)關(guān)鍵的問題。

Step1. 你關(guān)注的關(guān)鍵問題是什么?

Step2. 關(guān)注焦點可以區(qū)分、細化嗎?

Step3. 在情境判斷中排列解決問題的優(yōu)先順序是什么?

Step4. 您怎樣選擇適當(dāng)?shù)乃季S技巧并確定最佳的解決辦法?

5.案例示范講解/個人案例練習(xí)/小組案例練習(xí)

模塊二、原因分析

核心:比較法——幫您運用科學(xué)的比較法,用最短的時間和最低的成本找出最可能的原因與機會。

Step1. 您所關(guān)注的問題與觀察到的事實是什么?

Step2. 比較的事實是什么?

Step3. 如何辨別獨特的差異與變化?

Step4. 如何確定最佳的比較方法?

Step5. 如何辨識及檢測可能的原因?

Step6. 如何觀察比較事實的每一個可靠原因?

Step7. 選擇最可能原因

8.案例示范講解/個人案例練習(xí)/小組案例練習(xí)

模塊三、決策制定

核心:定標準——幫您快速做出決策,選擇解決問題的最佳方案。

Step1. 您想決定什么?您決策的標準是什么?

Step2. 闡明決策目的

Step3. 確定決策的標準,風(fēng)險的評估、權(quán)衡

Step4. 預(yù)先審視潛在問題并予以處理

Step5. 與標準相比較,您的替代方案是什么?

Step6. 每一個替代方案中的潛在的問題與機會是什么?

Step7. 做出決策

8.案例示范講解/個人案例練習(xí)/小組案例練習(xí)

模塊四、計劃分析:

核心:預(yù)防/應(yīng)急、促進/利用——為您設(shè)計預(yù)防問題和捕捉事務(wù)運作機會的有效措施,實現(xiàn)持續(xù)改進。

Step1. 希望的最終結(jié)果是什么?

Step2. 計劃中使用的標準或關(guān)鍵步驟是什么?

Step3. 確定必要的任務(wù)、職責(zé)及時限。

Step4. 辨別可能出現(xiàn)的潛在問題與機會。

Step5. 發(fā)生問題的原因是什么?

Step6. 怎樣預(yù)防問題與增加可能的機會?

Step7. 應(yīng)急方案是什么?

Step8. 您充分利用機會的打算是什么?

Step9. 何時啟動應(yīng)急方案?

10.案例示范講解/個人案例練習(xí)/小組案例練習(xí)

劉老師

中國“問題解決與決策能力”訓(xùn)練專家

資歷背景

國際組織學(xué)習(xí)協(xié)會(ISOL) 中國區(qū)首席培訓(xùn)師

美國ALAMO公司《領(lǐng)導(dǎo)者之劍》授權(quán)講師 認證導(dǎo)師

西部私董會 發(fā)起人、總教練

德榮投資集團 創(chuàng)始人、董事長

國內(nèi)最實效的TTT訓(xùn)練導(dǎo)師

暢銷書《掘金TTT----拿培訓(xùn)成果說話》作者

多次榮獲“中國改革開放三十年五十強培訓(xùn)師、中國最優(yōu)秀培訓(xùn)師”等稱號

授課風(fēng)格

在多年的職業(yè)培訓(xùn)中,革新傳統(tǒng)概念式授課方式和空洞無物訓(xùn)練形式,以培訓(xùn)之道、法、術(shù)統(tǒng)御職業(yè)訓(xùn)練的全過程,通過演練、角色扮演、情景模擬、管理游戲、案例討論、頭腦風(fēng)暴、演講、座談、實戰(zhàn)分享等形式,張弛有度、實效傳遞,“真?zhèn)饕痪湓挕⒓賯魅f卷書”;真正做到了深入淺出、互動實效,使參訓(xùn)者在所學(xué)領(lǐng)域得以巨大突破。

授課經(jīng)驗

大型集團公司、外企:寶鋼集團、中信集團、中集集團、中糧集團、中石油、中石化、中海油、中國航天集團、中國航空科技集團、中國航空器材集團、成飛集團、國家電網(wǎng)、、廣發(fā)集團、徐工集團、三一集團、中聯(lián)重工、中國樂凱集團、富士康集團、頂新集團(康師傅)……

電信、電子、IT、游戲企業(yè):中國電信(包括集團公司、江蘇省、上海市、四川省等)、中國移動(包括集團公司、上海市、四川省、深圳市、黑龍江省、河南省等)、大唐電信、中興通訊、攜程、奇虎360、騰訊、阿里巴巴、百度、網(wǎng)易、完美世界、用友軟件、共進電子、方正科技、科大訊飛、世紀互聯(lián)、迅雷、南京普天通訊、紫光傳媒、漢王科技、甲骨文……

我要報名

在線報名:領(lǐng)導(dǎo)者之劍—問題分析與問題解決(杭州)

久久99国产综合精品免费| av午夜在线观看| 黄色软件在线| av在线加勒比| 精品一区二区三区四区五区| 国产精品传媒| 中文字幕一区二区三三| 男人的j进女人的j一区| 视频免费1区二区三区| 国产精品日本一区二区不卡视频| 亚洲成av在线| 亚洲一区电影| 亚洲不卡av不卡一区二区| 亚洲欧美日韩精品一区二区| fc2成人免费人成在线观看播放| 国产精品久久久久婷婷| 欧美亚洲国产一区在线观看网站| 欧美精品粉嫩高潮一区二区| 伊人久久久久久久久久久| 欧洲亚洲免费视频| 神马影院我不卡| 另类小说第一页| 99re6热在线精品视频| 91精品国产色综合久久不8| 99久久国产视频| 污污软件在线观看| 99亚洲伊人久久精品影院| 无码日韩精品一区二区免费| 肉肉av福利一精品导航| 国产精品另类一区| 精品国产乱码久久久久久浪潮| 久久久久久国产精品| 美日韩免费视频| 中文字幕66页| 在线免费黄色av| 再深点灬舒服灬太大了添少妇视频 | 久久影院中文字幕| 久久精品午夜一区二区福利| 日本免费色视频| 国产精品777777| 蜜芽在线视频| 国产在线拍揄自揄拍视频 | 大桥未久av一区二区三区| 亚洲人成毛片在线播放| 国产精品成人观看视频免费| 日本在线一二三区| 国产女主播喷水视频在线观看| 全免费一级毛片免费看| www在线看| 亚洲视频综合| 亚洲一线二线三线视频| 久久天天躁狠狠躁老女人| 日韩国产高清一区| 蜜桃av免费看| 5g成人永久免费影院| 二区三区在线播放| 成人在线国产| 国产精品久久三| 俺去了亚洲欧美日韩| 亚洲欧美国产不卡| 蜜桃视频最新网址| 欧美a极品极品欧美| 免费网站在线观看人| 亚洲视频中文| 色哟哟一区二区在线观看 | se01亚洲视频| 欧美aaaaaa午夜精品| 9191久久久久久久久久久| 91网站在线看| 中文在线一区二区三区| 又粗又硬又爽国产视频| 蜜桃成人365av| 免费日韩av片| 欧美一区二区视频免费观看| 国产精品免费一区二区三区在线观看| xxxwww国产| 久久亚洲国产成人亚| 亚洲精品mv| 国产激情91久久精品导航 | 青青草在线播放| 91影院成人| 黑人巨大精品欧美一区二区三区 | 337p亚洲精品色噜噜| 国产欧美韩日| 日韩一卡二卡在线观看| eeuss影院eeuss最新直达| 亚洲精品影片| 亚洲欧洲精品一区二区精品久久久 | 91成人在线观看喷潮教学| 91在线视频免费播放| 你懂的视频在线免费| 99久久视频| 欧美视频一区二区三区四区| 精品久久一区二区三区蜜桃| 婷婷社区五月天| 日本女优北野望在线电影| 97国产精品| 欧美视频在线一区| 日本一区二区在线视频| 久久一区二区三区视频| 日韩国产福利| 欧美一级网站| 亚洲人成电影在线| 五月天亚洲视频| 欧美成人亚洲高清在线观看| 欧美另类中文字幕| 一区二区三区四区国产精品| 亚洲一区二区三区毛片| www.av视频| 国内在线免费高清视频| 免费人成在线不卡| 国产裸舞福利在线视频合集| 国产一区二区观看| 色综合天天做天天爱| 奇米精品在线| 一区二区小视频| 色老头在线一区二区三区| 久久精品夜色噜噜亚洲a∨| 国产精品视频久久久| 波多野结衣不卡视频| 99re在线视频| 成人精品国产一区二区4080| 国产v综合ⅴ日韩v欧美大片| 97在线观看免费高| 成年人在线观看| 国产精一品亚洲二区在线视频| 91国内在线视频| 天天鲁一鲁摸一摸爽一爽| av在线中文| 久久午夜免费电影| 亚洲xxx自由成熟| 无码人妻精品一区二区蜜桃色欲 | 欧洲在线视频一区| 精品毛片一区二区三区| 91成人app| 欧美在线免费视屏| 青青青免费在线| 免费91视频| 欧美日本一区| 久久精品成人动漫| 免费看91的网站| 在线视频1区2区| 久久午夜羞羞影院免费观看| 韩日午夜在线资源一区二区| 国产suv一区二区| 大奶在线精品| 日韩欧美久久一区| 日本一本在线视频| 亚洲日本高清| 97se亚洲国产综合自在线不卡| 91丨九色丨国产| 亚洲国产精品国自产拍久久| 国内精品国产成人国产三级粉色 | 欧美成人免费在线观看视频| 影音先锋5566资源网| 亚洲国产1区| 高清欧美性猛交xxxx| 日韩人妻无码一区二区三区99| 欧美色999| 717成人午夜免费福利电影| 8x8x成人免费视频| 四虎成人免费在线| 国产欧美一区二区三区沐欲| 亚洲欧美日韩国产yyy| 国产精品国产国产aⅴ| 国产日韩精品视频一区二区三区| 欧美综合在线第二页| 亚洲精品无码久久久久| 国产精品乱战久久久| 亚洲欧洲xxxx| 国产精品成人69xxx免费视频| 捆绑调教日本一区二区三区| 欧美性受极品xxxx喷水| 9191在线视频| a视频在线观看免费| 色综合久久88色综合天天| 三级av免费观看| 成a人v在线播放| 欧美日韩国产精品一区二区不卡中文 | 日韩欧美国产另类| 狠狠色狠狠色综合婷婷tag| 欧美激情视频三区| 91精品国产乱码久久久久| 色777狠狠狠综合伊人| 国产91精品视频在线观看| 国内精品久久久久久久久久久| 91精品秘密在线观看| 国产精品久久久久久久久久久不卡| 亚洲精品国产手机| 亚洲少妇一区| 国产精品亚洲综合| 三级a性做爰视频| 99精品热视频| 国产精品又粗又长| 久久经典视频| 欧美性猛交xxxx| 黑丝av在线播放| 美女视频一区| 欧美成aaa人片免费看| 国内老熟妇对白hdxxxx|