日韩欧美黄色动漫_男人添女人荫蒂免费视频_欧美xxbbb1手交_国产精品网站在线观看_久久久久久久久久久99_婷婷激情在线_欧美性大战久久_欧美xxxx精品_日韩成人视屏

名課堂 - 企業(yè)管理培訓(xùn)網(wǎng)聯(lián)系方式

聯(lián)系電話:400-8228-121

值班手機(jī):18971071887

Email:Service@mingketang.com

企業(yè)管理培訓(xùn)分類導(dǎo)航

企業(yè)管理培訓(xùn)公開(kāi)課計(jì)劃

企業(yè)培訓(xùn)公開(kāi)課日歷

財(cái)務(wù)管理培訓(xùn)公開(kāi)課

財(cái)務(wù)管理培訓(xùn)內(nèi)訓(xùn)課程

熱門(mén)企業(yè)管理培訓(xùn)關(guān)鍵字

您所在的位置:名課堂>>公開(kāi)課>>財(cái)務(wù)管理培訓(xùn)公開(kāi)課

通過(guò)設(shè)計(jì)Excel財(cái)務(wù)模型來(lái)幫助企業(yè)盈利

【課程編號(hào)】:MKT040796

【課程名稱】:

通過(guò)設(shè)計(jì)Excel財(cái)務(wù)模型來(lái)幫助企業(yè)盈利

【課件下載】:點(diǎn)擊下載課程綱要Word版

【所屬類別】:財(cái)務(wù)管理培訓(xùn)

【時(shí)間安排】:2025年08月14日 到 2025年08月15日2800元/人

2024年08月29日 到 2024年08月30日2800元/人

【授課城市】:太原

【課程說(shuō)明】:如有需求,我們可以提供通過(guò)設(shè)計(jì)Excel財(cái)務(wù)模型來(lái)幫助企業(yè)盈利相關(guān)內(nèi)訓(xùn)

【其它城市安排】:上海

【課程關(guān)鍵字】:太原財(cái)務(wù)模型培訓(xùn)

我要報(bào)名

咨詢電話:
手  機(jī): 郵箱:
課程介紹

財(cái)務(wù)分析是為企業(yè)的投資者、債權(quán)人、經(jīng)營(yíng)者及其他關(guān)心企業(yè)的組織或個(gè)人了解企業(yè)過(guò)去、評(píng)價(jià)企業(yè)現(xiàn)狀、預(yù)測(cè)企業(yè)未來(lái),做出正確決策提供準(zhǔn)確的信息或依據(jù)。每一個(gè)財(cái)務(wù)工作者在實(shí)際工作中都會(huì)涉及財(cái)務(wù)分析工作,如何充分發(fā)揮其診斷企業(yè)的“聽(tīng)診器”,觀察企業(yè)運(yùn)行狀況的“顯微鏡”之功能,如何有效提升財(cái)務(wù)人員的分析能力,是每一個(gè)財(cái)務(wù)工作者都要面對(duì)的問(wèn)題。

那么,如何設(shè)計(jì)財(cái)務(wù)分析模型如何才能更好的服務(wù)業(yè)務(wù),能夠深入融入業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)是傳統(tǒng)財(cái)務(wù)轉(zhuǎn)型過(guò)程中必須解決的難題,或許您和絕大多數(shù)同行一樣,同樣面對(duì)以下財(cái)務(wù)分析結(jié)合業(yè)務(wù)的困惑:

- 財(cái)務(wù)如何成為業(yè)務(wù)親密的合作伙伴?

- 如何用財(cái)務(wù)分析模型結(jié)果幫助企業(yè)管理做決策支持?

- 如何通過(guò)財(cái)務(wù)分析模型發(fā)現(xiàn)并規(guī)避企業(yè)經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)?

- 如何抓住老板需求制作出吸引眼球的財(cái)務(wù)分析報(bào)告?

以上問(wèn)題均是財(cái)務(wù)分析人員不了解業(yè)務(wù)不懂得業(yè)務(wù)所致。所以,想要做好財(cái)務(wù)分析,一方面要進(jìn)行財(cái)務(wù)分析思維鍛造和工具準(zhǔn)備,另一方面需要熟悉各種業(yè)務(wù)應(yīng)用場(chǎng)景,本次課程就圍繞這兩大主題,通過(guò)財(cái)務(wù)分析實(shí)際應(yīng)用的6大場(chǎng)景解決企業(yè)財(cái)務(wù)人員財(cái)務(wù)分析實(shí)際應(yīng)用問(wèn)題,提升財(cái)務(wù)人員自身競(jìng)爭(zhēng)力和價(jià)值。

課程收益:

- 科學(xué)定位財(cái)務(wù)經(jīng)理職責(zé),精準(zhǔn)塑造財(cái)務(wù)成本費(fèi)用模式

- 現(xiàn)場(chǎng)測(cè)試成本費(fèi)用管控成熟度,審視自我,去粗存精

- 標(biāo)桿企業(yè)實(shí)例剖析,學(xué)習(xí)先進(jìn)成本管理方式

- 豐富案例重塑財(cái)務(wù)思路,促效率提升,助企業(yè)長(zhǎng)青

課程大綱:

第一天

08:30 入場(chǎng)及簽到

09:00 課程開(kāi)始,主持人致辭

模塊一 如何成為卓越的財(cái)務(wù)分析師 --財(cái)務(wù)思維篇

1. 從財(cái)務(wù)分析和CFO的崗位描述分析說(shuō)起。

問(wèn)題思考:要做一個(gè)優(yōu)秀的財(cái)務(wù)分析師必須具備哪些財(cái)務(wù)技能?

2. 如何向高管層展示你的分析能力?

3. 從一份多功能分析模板案例來(lái)總結(jié)財(cái)務(wù)分析的技能

4. 總結(jié)如何從優(yōu)秀走向卓越

換位思考:企業(yè)高管和老板想知道什么?財(cái)務(wù)人員需要分析什么?

財(cái)務(wù)思維總結(jié): 圓錢分析舞(五)步

模塊二 財(cái)務(wù)分析的工具--分析工具篇

1. 你是如何能夠理解一個(gè)企業(yè)盈利的情況?

案例討論:如果你是個(gè)CFO,你可以從哪些方面來(lái)控制企業(yè)的利潤(rùn)?

2. 財(cái)務(wù)分析的基本工具和方法

5W2H, 魚(yú)骨刺分析圖,標(biāo)準(zhǔn)成本系統(tǒng),20/80原則,功能強(qiáng)大的ERP管理系統(tǒng)

案例分析:魚(yú)骨刺圖法來(lái)分析降低成本的結(jié)構(gòu)邏輯?

3. 如何通過(guò)財(cái)務(wù)設(shè)計(jì)來(lái)建立一個(gè)公司的三大報(bào)表

案例練習(xí):圓錢包子鋪的實(shí)戰(zhàn)模擬報(bào)表設(shè)計(jì)來(lái)理解三大表之間的邏輯

4. 總結(jié)財(cái)務(wù)分析的核心數(shù)據(jù)---ROE 和“現(xiàn)金為王”

12:00 午餐

13:30 課程開(kāi)始

模塊三 如何幫助企業(yè)增加利潤(rùn)--企業(yè)盈利篇

1. 如何正確理解銷售收入分析?如何從收入的趨勢(shì)曲線圖分析出公司的信息?

案例分析:如果通過(guò)PPT 圖形來(lái)做收入預(yù)算的監(jiān)控分析

2. 如何做好產(chǎn)品毛利的結(jié)構(gòu)分析?

通過(guò)毛利貢獻(xiàn)結(jié)構(gòu)圖模型來(lái)分析重點(diǎn)產(chǎn)品

3. 老板經(jīng)常問(wèn):我的員工是否太多?如何判斷企業(yè)的人員是否過(guò)多,人力成本是否過(guò)高?

案例: 通過(guò)指標(biāo)設(shè)計(jì)來(lái)判斷企業(yè)的人員和人力成本.

4. 如何通過(guò)財(cái)務(wù)分析來(lái)對(duì)付金稅三期時(shí)代稅務(wù)局的稽查企業(yè)的費(fèi)用結(jié)構(gòu)?

5. 當(dāng)老板簽費(fèi)用報(bào)銷時(shí),財(cái)務(wù)經(jīng)理如何回答老板的質(zhì)疑:這筆費(fèi)用是否超預(yù)算或者是否應(yīng)該簽?

使用動(dòng)態(tài)圖表來(lái)完成費(fèi)用預(yù)算的監(jiān)控

6. 總結(jié)如何找到企業(yè)賺錢的秘決?通過(guò)模型數(shù)據(jù)來(lái)驗(yàn)證秘訣

模塊四 上市公司財(cái)務(wù)分析模板的制作-演習(xí)篇

介紹如何快速分析上市公司的三大表財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),來(lái)總結(jié)財(cái)務(wù)分析的分析模板。

通過(guò)實(shí)戰(zhàn)案例,讓學(xué)員學(xué)習(xí)如何從原始數(shù)據(jù)--數(shù)據(jù)整理---財(cái)務(wù)指標(biāo)分析體系的自動(dòng)化的分析模型

16:30 課程結(jié)束

第二天

09:00 課程開(kāi)始

模塊五 如何提高賺錢的速度--資產(chǎn)周轉(zhuǎn)篇

1. 企業(yè)如何利用資產(chǎn)讓企業(yè)更快的賺錢--資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率?

2. 財(cái)務(wù)人員如何通過(guò)財(cái)務(wù)分析數(shù)據(jù)幫助業(yè)務(wù)人員做決策?案例判斷

3. 企業(yè)倉(cāng)庫(kù)的存貨應(yīng)該配置多少合適

案例討論: 如何判斷存貨的周轉(zhuǎn)?

4. 金稅三期時(shí)代稅務(wù)機(jī)關(guān)如何設(shè)置財(cái)務(wù)模型進(jìn)行稽查?

5. 如何設(shè)計(jì)企業(yè)的投資設(shè)備管理模型?投資回報(bào)周期和NPV

模塊六 權(quán)益乘數(shù)分析--企業(yè)杠桿篇

1. 財(cái)務(wù)杠桿=(你的錢+別人的錢)/你的錢

2. ”錢能載舟,也能覆舟“---一個(gè)財(cái)務(wù)杠桿的故事來(lái)思考杠桿的作用

3. 什么情況企業(yè)才可以借錢?

案例計(jì)算:通過(guò)三個(gè)方案的計(jì)算來(lái)理解杠桿的作用

4. 如何制作銀行貸款測(cè)算分析模型?

A.如何測(cè)算流動(dòng)資金的需求 B,如何做等本息還貸的敏感性分析

12:00 午餐

13:30 課程開(kāi)始

模塊七 如何做好企業(yè)的現(xiàn)金流量分析--現(xiàn)金為王篇

1. 企業(yè)三大表的邏輯關(guān)系

如何理解老板永遠(yuǎn)在問(wèn):我的錢去哪兒了?

2. 如何理解企業(yè)的三種現(xiàn)金流?

3. 現(xiàn)金流量表的分析指標(biāo)

案例計(jì)算:現(xiàn)金流量結(jié)構(gòu)分析,現(xiàn)金比例分析,再投資比例分析,強(qiáng)制性現(xiàn)金分析

4. 現(xiàn)金流量表分析案例?當(dāng)三種現(xiàn)金流的正負(fù)值組合代表企業(yè)出現(xiàn)何種狀態(tài)

5. 如何找出企業(yè)現(xiàn)金短缺的原因

6. 如何制作現(xiàn)金流日?qǐng)?bào)分析企業(yè)的日常現(xiàn)金流的使用情況

模塊八 實(shí)戰(zhàn)財(cái)務(wù)決策模型模板分析-實(shí)戰(zhàn)篇

1. 如何建立本量利分析模型?

財(cái)務(wù)模型支持業(yè)務(wù)報(bào)價(jià)

2. 集團(tuán)各地分公司業(yè)務(wù)員的銷售業(yè)績(jī)考核財(cái)務(wù)模型

16:30 課程結(jié)束

袁老師

袁老師有著20年+外企財(cái)務(wù)高級(jí)管理經(jīng)驗(yàn),目前在大型美資制造企業(yè)任財(cái)務(wù)總監(jiān),向上承接集團(tuán)戰(zhàn)略,向下引領(lǐng)各個(gè)管控子體系,并深諳財(cái)務(wù)分析與預(yù)算管理之道,精通Excel,此前曾幫助企業(yè)設(shè)計(jì)各產(chǎn)品線盈利模型及業(yè)務(wù)評(píng)價(jià)模型、成功完成并購(gòu)重組、輔導(dǎo)企業(yè)IPO上市的財(cái)務(wù)整合工作。同時(shí),袁老師是財(cái)務(wù)管理咨詢資深講師,上海財(cái)大高級(jí)國(guó)際財(cái)務(wù)管理師,在教學(xué)中,善根據(jù)企業(yè)需求,貼近學(xué)員需求,以有效快速提升公司財(cái)務(wù)管理為原則,運(yùn)用多種國(guó)內(nèi)外先進(jìn)的教學(xué)工具和方法,寓教于樂(lè),讓學(xué)員在學(xué)習(xí)后能有效運(yùn)用。擅長(zhǎng)話題:全面預(yù)算管控、財(cái)務(wù)分析、Excel在財(cái)務(wù)管理中的應(yīng)用、Excel財(cái)務(wù)模型、內(nèi)部控制和企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理、供應(yīng)鏈成本管理等。

我要報(bào)名

在線報(bào)名:通過(guò)設(shè)計(jì)Excel財(cái)務(wù)模型來(lái)幫助企業(yè)盈利(太原)

欧美一级片免费看| www.国产麻豆| 99精品视频在线观看免费播放 | 欧美一区二区免费| 国产女人18毛片水真多18| 国产黄在线播放| 国产精品毛片久久久久久久| 狠狠精品干练久久久无码中文字幕 | 伊人网综合视频| 欧美激情网站| 国产视频亚洲视频| 亚洲欧美自拍视频| 欧美日韩mv| 美乳视频一区二区| 性网站在线看| 精品久久国产97色综合| 日韩在线播放中文字幕| 99久久精品一区二区三区| 一级黄色片毛片| 日韩一区av| 在线播放视频一区| 成人毛片18女人毛片| 久久午夜精品一区二区| 99精品人妻少妇一区二区| 免费在线观看av网站| 日韩精品免费综合视频在线播放 | 日本不卡一区二区三区| 成人午夜精品久久久久久久蜜臀| 久久男人天堂| 日韩三级成人av网| 国产孕妇孕交大片孕| 国产一区二区导航在线播放| 欧美黄色免费网址| 欧美va视频| 欧美一级淫片videoshd| 青青草免费在线观看| 欧美艳星brazzers| 国产免费不卡av| 99久久伊人网影院| 男人的天堂免费| 精品国产一区二区三区噜噜噜 | 三级在线看中文字幕完整版| 国产精品日韩一区二区| 精品视频一二区| 国产欧美久久久久久| 亚洲性色av| 国产玉足脚交久久欧美| 中文字幕一区免费在线观看| 欧美日韩在线视频播放| 亚洲成人综合网站| 国产精品爱久久久久久久小说| 亚洲午夜小视频| av免费观看一区二区| 成人做爽爽免费视频| 超碰在线94| 午夜精品国产精品大乳美女| 青青草视频免费在线观看| 国产精品成人一区| 不卡一二三区| 久艹在线免费观看| 欧美另类女人| 91社区视频在线观看| 91麻豆国产香蕉久久精品| 在线免费观看av网址| 亚洲电影第三页| 天堂网www在线网| 性欧美办公室18xxxxhd| 在线看片福利| 国产xxx精品视频大全| 日本r级电影在线观看| 美女久久久久| 丰满少妇一区二区| 蜜桃视频在线一区| 国产jjizz一区二区三区视频| 成人久久久精品乱码一区二区三区 | 美日韩丰满少妇在线观看| 午夜成在线www| 91精品国产综合久久香蕉| a黄色片在线观看| 国产成人精品免费视频大全最热| 欧美自拍视频| 久草视频中文在线| 一本到高清视频免费精品| ckplayer中文字幕| 国产精品青青在线观看爽香蕉 | 久久久综合视频| 亚洲天堂狠狠干| 91精品国产一区二区三区蜜臀| 国产精品二线| 欧美精品性生活| 成人高清视频在线观看| www.国产在线| 欧美激情导航| 久久综合综合久久综合| 亚洲色图影院| 成人黄色片网站| 婷婷综合成人| 黄色一区二区视频| 国产91精品久久久久久| 欧美激情精品| 波多野结衣日韩| 色在人av网站天堂精品| 黄色不卡一区| 污视频在线免费观看| 色阁综合伊人av| 禁断一区二区三区在线| 亚洲高清在线观看视频| 成人免费观看a| 激情久久五月天| 污视频网站免费| 日韩小视频在线播放| 99re热视频精品| 免费人成黄页在线观看忧物| 亚洲丝袜在线观看| 精品国产31久久久久久| free性m.freesex欧美| 中文字幕在线播放一区二区| 日韩精品在线看片z| 日韩动漫一区| 97人妻精品一区二区三区视频| 国产日韩在线亚洲字幕中文| 中文字幕乱码亚洲无线精品一区| 在线免费观看国产精品| 久久久国产视频| 丝袜美腿亚洲综合| 在线观看免费毛片| 深夜福利网站在线观看| 国产一区二区三区视频在线观看 | 欧美gay1069大粗吊| 99久久99久久精品国产片| 欧美国产日韩精品免费观看| 69av成人| 男女啊啊啊视频| 国产精品一国产精品最新章节| 国产精品乱码一区二三区小蝌蚪| 麻豆国产在线| 亚洲乱码在线观看| 免费观看欧美大片| 亚洲成色777777在线观看影院| 青春草视频在线| 成人久久久精品国产乱码一区二区| 久草热视频在线观看| 久久久精品一区| 国产精品久久一级| 美女精品一区最新中文字幕一区二区三区| 黄色三级在线观看| 色婷婷久久综合中文久久蜜桃av| 久久黄色片视频| 韩日精品中文字幕| 欧美性猛交xxxx免费看漫画| 国产精品亚洲综合色区韩国| 国产精品av一区二区三区 | 国产精品视频一区二区免费不卡| 男人天堂av电影| 久久99国产精品一区| 88国产精品欧美一区二区三区| 在线观看亚洲专区| av软件在线观看| jjzz黄色片| 吴梦梦av在线| 国产成人福利网站| 亚洲激情视频在线| 亚洲精品国产一区二区三区四区在线 | 亚洲欧美制服第一页| 国产免费观看久久| 欧美久久视频| 亚洲一区二区三区四区电影 | 国产成人精品一区二区| 欧美一级视频精品观看| 中文字幕av一区二区三区免费看 | 国产精品福利影院| 久久久久.com| 亚洲美女久久| 六九午夜精品视频| av网站无病毒在线| 天天操夜夜摸| 四虎永久网址| 一区二区三区日| 国产又色又爽又黄的| 亚洲欧美在线不卡| 国产一区二区网| 亚洲欧美日产图| 91夜夜未满十八勿入爽爽影院| 久久青草福利网站| 欧美久久免费观看| 亚洲免费观看视频| 中文字幕制服丝袜一区二区三区| 99热国产精品| 久久先锋影音av鲁色资源网| 成人精品视频一区二区三区 | 超碰91人人草人人干| 国产网站欧美日韩免费精品在线观看 | 国产中文字幕第一页| 日韩欧美黄色片| 国产在线视频精品视频免费看| 人与人69性欧美三人交| 男人精品网站一区二区三区| 在线视频在线视频7m国产| 亚洲欧美小说国产图片| 精品麻豆国产|