日韩欧美黄色动漫_男人添女人荫蒂免费视频_欧美xxbbb1手交_国产精品网站在线观看_久久久久久久久久久99_婷婷激情在线_欧美性大战久久_欧美xxxx精品_日韩成人视屏

名課堂-企業管理培訓網

聯系方式

聯系電話:400-8228-121

值班手機:18971071887

Email:Service@mingketang.com

您所在的位置:名課堂>>內訓課程>>生產管理培訓

班組長執行力和領導力

【課程編號】:NX05277

【課程名稱】:

班組長執行力和領導力

【課件下載】:點擊下載課程綱要Word版

【所屬類別】:生產管理培訓

【培訓課時】:2天

【課程關鍵字】:班組長培訓,執行力培訓,培訓,領導力培訓

我要預訂

咨詢電話:027-5111 9925 , 027-5111 9926手機:18971071887郵箱:

課程目標

1)幫助學員提升承上啟下的管理技巧;

2)幫助學員提升執行力與如何提升部屬及團隊的執行力;

3)幫助學員掌握情景領導的方法;

4)幫助學員掌握領導藝術在工作中的應用技巧。

培訓對象

企業中高層干部、班組長

培訓方式:

講授、案例研討、領導風格測試、演練與練習、視頻

課程大綱

一、企業為何執行難

1、企業執行力:核心競爭力的優勢源泉

2、企業執行的誤區

1)誤區一:中庸文化:提倡含糊的“悟道”,而不是“明確”和“量化”.

2)誤區二:面子文化:先講情,再講理

3)誤區三:人治文化:依靠能人,“能人第一,制度第二”

二、提升領導的執行力

1、領導的執行力:狼性原則(淘汰弱者,不要將精力浪費在落后者身上;知己知彼、揚長避短)、不追求完美、結果導向

1)忍辱負重:領導者必須懂得從小到大是一個結果導向的選擇與犧牲過程

2)知己知彼:領導者明白勝利并不是說明自己強大,而是說明自己比對手更用心

3)原則至上:領導者絕不把精力放在落后的員工身上,而是把精力放在表現不錯的員工身上

4)團隊精神:領導者懂得通過尊重、鼓勵其他成員表現自我,整個集體定會變得強大

5)持續基因:領導者懂得超越利益的文化才是一個團隊凝聚的核心。

2、管理者的執行力:管好猴子、關注細節、檢查原則(定期、不定期、第一線檢查)、走動管理、檢查什么才能得到什么、檢查什么之前要測量什么、賞罰嚴明、追溯機制

3、管理者的執行素質:沒有借口、承擔責任、承諾與守時、雷厲風行、精明強干、結果導向、突破惰性、挑戰舒適區

三、提升企業中制度執行力-4R系統

1、R1—執行的驅動系統:制定目標,并將計劃的任務層層分解。將年度計劃落實到部門與具體的行動上。

2、R2—執行人的職責系統(KPI):明確每個崗位的責、權、利,識別關鍵業績(KPI)并提出一整套業績標準。

3、R3—執行效果的檢查系統通過制度化的質詢會議,在事實和數據基礎上將各個層次的行動過程納入公司目標管理系統

4、R4—執行結果的考核系統,通過業績考核方案,將業績與薪酬掛鉤,保證多勞多得,并提拔明星員工,淘汰不及格員工。

四、提升企業與團隊中的執行文化

1.文化-原則-規則-制度-流程-SOP

2.結果導向還是過程導向?

3.唯原則還是唯上?

4.讓最基層擁有自主決定的權利

5.讓最基層靠原則來行動,而不僅僅是靠SOP來行動

6.建立強有力的“什么是第一優先考慮”的文化

7.培養務實作風

8.信息的迅速反饋

9.培養跨部門團隊執行力,減少推諉與踢皮球

五、學會領導:創造愿景與方向

1、建立愿景,激發士氣

2、目標的愿景化與愿景的目標化

3、愿景的傳播

4、共同價值觀的形成

5、案例演練

六、學會領導:情景式領導藝術

1、領導風格:任務型導向與關系型導向

2、國際最新測試方法:領導風格測試與分析診斷

3、根據下屬的不同特點來輔導下屬:四類下屬

4、活動演練與研討

七、學會領導:因人而異的管理與溝通藝術

1、以身作則:身先足以率人

2、走動管理:領導力也是執行力

3、因時因地因人因事的溝通與教育

4、領導要少說多聽:傾聽能力訓練

5、上傳下達:表達、貫徹、說服

6、因人而異的管理:白金法則

7、案例研討與分析

八、領導力修煉:個人使命管理及個人規劃管理

1、情熵之認識自我:自我性格、專長、能力與價值觀、個人影響力之優劣勢分析解剖

2、領導力提升的持久動力與保證:建立個人的使命與價值信念策略系統

3、如何有效與快速的學習,如何有效規劃時間

王老師

生產管理 、精細化管理講師、咨詢師

專家特點:王老師 擁有20多年合資企業生產管理、培訓和咨詢經驗。理論功底扎實,實踐經驗豐富,為一汽豐田、紅塔集團、恒安集團、海螺水泥等500強做過咨詢和培訓。

專家優點:王老師講課風格生動、幽默,講解深入淺出。把管理當故事講。對參訓者具有極大的吸引力、感染力和意想不到的后續效果。為上百家企業提供了培訓咨詢服務。

客戶利益點:案例豐富,且提供多種實用的解決問題之工具及技巧。今天學,明天用。

培訓 咨詢項目: 5S/6S管理、班組建設、班組長管理技能、企業運營系統建設和改善、質量管理及TQM、成本管控與壓縮、全員生產維護TPM、安全生產、精益生產、企業效率提升、持續現場改善、生產系統精細化管理

主要合作客戶

一汽豐田、紅塔集團、恒安集團、大慶油田、北京現代摩比斯、海螺水泥、寶鋼集團、古井貢集團、TCL、中國電子集團、廣東香山衡業集團、一汽解放、格力電器重慶有限公司、長安福特馬自達汽車有限公司、內蒙古電力、寧夏電力、無錫特鋼有限公司、華能集團、北京統一潤滑油公司、陜西重汽、儀征化纖、斯爾麗服裝、婭麗達服飾、伊利莎黛服飾、中船重工電機科技股份有限公司、江蘇一汽鑄造股份有限公司、無錫百發電機有限公司、北京同仁堂(亳州)飲品、馬鞍山集團(港口)有限公司、合肥日建機工有限公司、合肥華凌股份,美的集團蕪湖制泠設備有限公司、安徽司永特肥業股份、國藥集團國瑞藥業、花都金柜集團、海螺水泥安徽懷寧有限公司、奇瑞汽車有限公司、安徽滁州康佳電器有限公司、合肥海爾信息產品有限公司、東風(十堰)特種車身有限公司、唐山軌道客車有限公司、蒙牛乳業(當陽)有限公司、中國兵器工業第二0六研究所、武漢華源電氣設備有限公司、中國人民解放軍第3604工廠、華新水泥(襄樊)有限公司、中國北車長春軌道客車有限公司、天津經緯電材股份有限公司 ……

我要預訂

咨詢電話:027-5111 9925 , 027-5111 9926手機:18971071887郵箱:

企業管理培訓分類導航

企業培訓公開課日歷

生產管理培訓推薦公開課

名課堂培訓講師團隊

陳景華-企業培訓師
陳景華老師

名課堂特聘生產管理培訓師,生產管理與企業管理資深實務專家,擁有十八年在世界500強企業高層管理經驗。...

田開軍老師

名課堂特聘專家; 任職經歷: 曾就職于阿迪達斯、日本馬自達大型OEM企業,任職的崗位有操作工、五大員、班組長、車間主任、生產經理、品質經理、生管經理、研發經理、...

施榮偉老師

實戰型資深培訓師 精益六西格瑪大師 ASQ認證黑帶 工商管理學碩士 30年企業經營管理及咨詢公司經驗,歷任生產組長、生產、品質及工程部經理、技術總監/副總等職,...

生產管理培訓內訓課程

熱門企業管理培訓關鍵字

国产suv精品一区| 三级av在线播放| 国产欧美91| 91精品国产成人| 精品少妇爆乳无码av无码专区| 51av在线| 欧美日韩亚洲综合一区 | 超碰手机在线观看| 天堂久久午夜av| 欧美日韩美少妇| www国产视频| 少妇av在线| 欧美日韩黄视频| 黄色片视频免费观看| 黑人玩欧美人三根一起进| 色综合天天综合网天天看片| 伊人色在线观看| 日本中文字幕电影在线免费观看| 亚洲一区二区三区国产| 国产又黄又猛视频| 国产大学生校花援交在线播放| 成人欧美一区二区三区| 丁香花在线影院观看在线播放| 日本最黄视频| 中文字幕在线不卡视频| 日韩少妇内射免费播放18禁裸乳| 在线免费看黄色| 亚洲色图制服诱惑| 污污的视频免费| 毛片在线不卡| 欧美高清视频在线高清观看mv色露露十八 | 国产成人拍精品视频午夜网站| 亚洲一级视频在线观看| 99久久久国产精品美女| 91成人在线视频| 乱精品一区字幕二区| 伊人成人在线| 国产精品午夜av在线| 国产成人va亚洲电影| 国产精品996| 国产精品啪啪啪视频| 特黄aaaaaaaaa毛片免费视频| 亚洲视频一区在线观看| 91欧美视频在线| 国产天堂在线播放视频| 日韩视频免费直播| 精品在线视频观看| 国产毛片一区二区三区| 国产精品成人在线| www四虎com| 国产aⅴ综合色| 国产爆乳无码一区二区麻豆| 亚洲热app| 欧美亚洲精品一区| 国产传媒免费在线观看| 精品国产一区二区三区成人影院| 91产国在线观看动作片喷水| 男人插入女人视频| 国产精品69毛片高清亚洲| 久久成人福利视频| 五月香视频在线观看| 91精品国产综合久久香蕉麻豆| 九九热精彩视频| 精品视频黄色| 91精品国产91久久久久青草| 女人被狂躁到高潮的免费| 中文字幕精品三区| 97免费公开视频| 日韩欧美激情| 韩国三级日本三级少妇99| 美女把尿口扒开给男人桶视频| 国产伦精品一区二区三区免费| 青青草精品视频在线| 精品国产丝袜高跟鞋| 亚洲精品国产成人| 一本大道伊人av久久综合| 日韩精品免费视频人成| 免费看污污视频| 老司机在线视频二区| 日韩精品黄色网| 国产裸体无遮挡| 久久国产视频网| 欧美日韩第二页| 成人爱爱网址| 欧美激情图片区| 国产精品综合久久久久| 国产精品久久久久久久蜜臀| 白嫩情侣偷拍呻吟刺激| 日韩一区二区三区色| 国产精品一区久久久| jizz免费观看视频| 欧美性xxxxx| 99免费在线观看| 亚洲一区二区网站| 欧美精品卡一卡二| 九色porny丨首页入口在线| www.日韩av.com| 乱小说欧美综合| 亚洲免费观看高清完整版在线观看| 欧美特级黄色录像| 日韩片欧美片| 亚洲乱码一区二区三区| 免费在线视频欧美| 色悠悠久久久久| 精品卡一卡卡2卡3网站| 亚洲美女在线一区| 国产又黄又爽又无遮挡| 精品福利av| 免费看黄在线看| 日本欧美不卡| 国产精品人成电影| 992tv在线观看免费进| 日韩美女天天操| 黄色一级大片在线免费看国产| 26uuu亚洲婷婷狠狠天堂| 欧美做受喷浆在线观看| 日韩三级在线| 51xx午夜影福利| 欧美黑人疯狂性受xxxxx野外| 欧美自拍视频在线| 69免费视频| 欧美tk—视频vk| 午夜一区在线观看| 亚洲美女在线一区| 国产精品成人国产乱| 久久精品久久精品| 深夜视频在线观看| 日韩电影一区| 久久久久久久9| 成人做爰免费视频免费看| 成人激情免费在线| 九色视频网站在线观看| www国产精品视频| 免费黄色地址| 51午夜精品国产| 天堂av在线免费| 亚洲在线观看免费视频| 五月婷婷亚洲综合| 波多野结衣91| 日日操免费视频| 蜜臀a∨国产成人精品| 欧美一级视频在线| 日韩激情图片| 一二三四视频社区在线| 一区二区三区四区视频免费观看 | 黄色毛片在线观看| 欧美成人午夜免费视在线看片| 先锋影音资源综合在线播放av| 欧美成人乱码一区二区三区| 亚洲欧美乱综合图片区小说区| 精品日韩中文字幕| 国产手机精品视频| 亚洲日本电影在线| www.久久视频| 国产精品你懂的在线| 久久久久久久福利| 成人福利视频网站| 午夜国产福利一区二区| 国产精品小仙女| 欧美成人短视频| 国产久卡久卡久卡久卡视频精品| 国产精品亚洲无码| 日韩电影免费在线观看网站| 韩国三级hd两男一女| 1插菊花综合| 亚洲一区二区在线免费观看视频| 中文字幕在线视频免费| 国产精品精品国产色婷婷| www.色国产| 国产精品久久久久久久第一福利| 黄色片免费观看视频| 国产肉丝袜一区二区| 日韩欧美性视频| 国产欧美日韩亚州综合| 国产精品亚洲网站| 精品国产第一国产综合精品| 国产精品一区二区三区av| 久久视频在线| 国产婷婷精品| 91啪九色porn原创视频在线观看| 色婷婷av一区二区三区gif| 精品日韩欧美一区二区| 亚洲风情亚aⅴ在线发布| 88国产精品欧美一区二区三区| 成人三级视频在线观看一区二区| 中文字幕一区二区人妻| 性一交一乱一色一免费无遮挡| 蜜桃视频在线观看播放| h片在线观看视频免费免费| 久久综合亚洲| 国内精品视频一区二区三区八戒| 色先锋资源久久综合| 国产亚洲精品91在线| 日韩在线免费观看视频| 91久久在线视频| 成年网站在线播放| 三级视频在线观看| 狠狠干夜夜操| 国产亚洲激情| 精品亚洲永久免费精品|