臺州雙軌模式培訓(xùn)公開課

阿米巴經(jīng)營模式實戰(zhàn)——構(gòu)建與落地 杭州：2025年11月13日

企業(yè)總裁、總經(jīng)理、決策者培訓(xùn)內(nèi)容案例導(dǎo)入：城市之星 阿米巴案例第一部分：找出癥結(jié)（咨詢式現(xiàn)場剖析“五盤”、“四定”）一、盤組織1.每個組織的利潤區(qū)在哪里？是否存在重構(gòu)利潤區(qū)的問題？（練習(xí)）2.導(dǎo)入阿米巴模式的衡量標(biāo)準(zhǔn)，對標(biāo)看您的企業(yè)是否合適？（討論）3.自主經(jīng)營體經(jīng)營授權(quán)......

戰(zhàn)略共識班：戰(zhàn)略目標(biāo)共識與戰(zhàn)略解碼落地 杭州：2025年11月14日

1、深度學(xué)習(xí)標(biāo)桿企業(yè)從戰(zhàn)略制定到落地管理體系，結(jié)合企業(yè)自身所處發(fā)展階段和管理特點，持續(xù)改進和優(yōu)化；2、了解標(biāo)桿企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)制定與共識的方法，適配自己使用；3、深度練習(xí)戰(zhàn)略解碼六步法，一步一步輸出重點工作；4、學(xué)習(xí)戰(zhàn)略解碼會議的簡易實操方法，保證支撐戰(zhàn)略落地。培訓(xùn)對象：董事長、CEO、各業(yè)務(wù)單元主管、人力資源總監(jiān)、財務(wù)總......

企業(yè)創(chuàng)新與變革管理 杭州：2025年11月14日

提升學(xué)員從行業(yè)大局進行創(chuàng)新思考和變革管理的能力，建立創(chuàng)新及變革管理的意識；體驗和練習(xí)在組織變革中，“人”的重要性以及如何對“人”有效影響；增加創(chuàng)新意識和變革洞察，改變觀念、調(diào)整戰(zhàn)略，打破思維疆界，提升企業(yè)績效；掌握戰(zhàn)略變革管理與變革管理的流程方法系統(tǒng)性地建立戰(zhàn)略變革思維、......

走進阿里巴巴互聯(lián)網(wǎng)思維總裁特訓(xùn)營 杭州：2025年11月14日

第一天：阿里濱江園區(qū)參觀阿里巴巴總部+解讀阿里巴巴的戰(zhàn)略布局與生態(tài)圈09:20—10:00赴阿里總部產(chǎn)業(yè)園10:00—11:40尋根源參觀考察：阿里集團總部園區(qū)1.參觀員工辦公區(qū)/楓林晚/健身會所/阿里食堂等收益：零距離感受阿里武俠文化與自由開放的辦公空間2.參觀阿里郵局/阿里超市/阿里星巴克等......

制造型企業(yè)成本分析與控制技能實戰(zhàn) 廣州：2025年11月20日

第一講、制造型企業(yè)突破利潤瓶頸的9大要點1、盲目超越市場或（行業(yè)）需求的外延式擴張2、生產(chǎn)方式和生產(chǎn)規(guī)模不匹配的制造運行結(jié)構(gòu)3、殘缺的PMC與供應(yīng)鏈運行管理系統(tǒng)4、不重視基礎(chǔ)建設(shè)專搞高大上模式的嚴重內(nèi)耗5、主觀牛逼的管理團隊與客觀苦逼的員工隊伍6、不重視IE卻依靠員工造成的不可控因素7、利潤所在：邊角料、廢品、零件呆滯......

領(lǐng)先--績效管理沙盤模擬 上海：2025年11月14日

績效管理是企業(yè)管理的核心，可以為公司塑造高績效的企業(yè)文化、流程及高績效的團隊和個人，從而為公司不斷創(chuàng)造高效的業(yè)績。然而，對于如何實現(xiàn)有效的績效管理，許多管理者對此依然深感困惑——如何設(shè)定目標(biāo)才能讓員工主動積極地工作？如何運用有效的績效面談方法提升績效管理水平？如何掌握企業(yè)績效關(guān)鍵流程及流程改進的......