南昌檔案管理流程培訓公開課

新質生產力背景下辦公室行政管理人員綜合技能提升專題研修班 南京：2025年11月17日

公文寫作與規范處理能力是辦公室人員核心工作技能之一。公文是準確傳達上級決策部署、反映各類意見情況、推動工作運轉的重要載體，其作用不容小覷。辦公室是黨政機關、企事業單位等組織內輔助領導管理和綜合服務的辦事機構，在工作和發展中有著舉足輕重的地位和作用。因此，加強辦公室工作的規范化管理，提高辦公室人員、管理干部的核心技能水平......

金牌大內總管——行政統籌管理技能提升 杭州：2025年11月13日

第一講：行政統籌管理的定位一、什么是行政？二、行政的5大職能三、行政管理工作的特點 — 協與調的藝術四、重新認識行政管理工作內容五、基層、中層、高層行政管理工作的重點第二講：行政統籌綜合管理一、辦公室管理制度的建立與推行1.大型企業和中小型企業辦公室管理制度的區別2.如何制定具體的管理制度：5大要素案例：《......

公文總動員：常用公文的寫作技巧 杭州：2025年11月14日

一、Why部分（課程緣由）1.說服力與感染力2.理性輸出與感性升華二、What部分（課程內核）1.結論先行，以上統下2.縱向同類，橫向排序3.相互獨立，完全窮盡三、How部分（實操應用）1.How1：說服力1)演繹邏輯結構① 因果技術② 遞進技術③ 三段技術④ 問答技術⑤ FABE技術2)歸納邏輯結構① 時間順序② 程......

新時代國有企業辦公室主任及骨干人員履職能力提升 杭州：2025年11月26日

辦公室既是聯結基層的橋梁，保持單位工作正常運轉的中樞，又是組織內輔助領導管理和綜合服務的辦事機構。而辦公室主任及骨干人員既是企業的政務參謀，又是企業內部事務的總管，加強對辦公室工作的規范化管理，提高辦公室主任及骨干人員的核心技能水平，在單位工作和發展中有著舉足輕重的地位和作用。“新時代國有企業辦公室主任及骨......

勞動爭議司法解釋二新政解讀與低效不勝任工作員工日常應對、調崗調薪單方解除風險及協商解除面談溝通技巧 上海：2025年11月21日

第一部分：《勞動爭議司法解釋二》逐條精解及企業應對實操指南1.司法解釋（二）出臺背景與主要變化2.司法解釋（二）對企業解除勞動合同的影響（1）勞動合同期滿后繼續用工能否隨時終止勞動合同（2）企業違法解除勞動合同的后果加重（3）無法繼續履行勞動合同問題（4）明確涉及職業病危害的崗位的解除合法性問題3、從征求意見稿到正式稿......

大數據背景下精細供應鏈的運營管理 上海：2025年12月18日

總經理、供應鏈總監、物流經理、采購經理、倉庫經理、生產總監、生產經理等相關人士。課程大綱第一天 9：00-16：30第一部分 何謂大數據，大數據在哪里 （9:00-10:30）主題：大數據目的：通過對本部分內容的了解，讓學員清楚我們企業供應鏈的數據到底沉淀在哪里，他們的作用什么，如何更好通過什么樣的載體把數據利用起來。......