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鄭州問題分析培訓公開課

現場質量問題分析與解決8D法 武漢:2025年12月04日

(質量、制造、工藝)主管/經理、各工程師(QE、PE、QA、ME等)及其他與質量、生產相關的人員。培訓目標深度理解質量的意義,提高客戶滿意度。掌握發現問題的系列方法。掌握8D的要領及滿足客戶需求。掌握解決異常問題的八個步驟。理解并掌握根本原因分析的各種工具和方法。課程大綱課程導入講師介紹課程安排小組建立01 質量與問題......

問題分析與解決課程大綱 北京:2025年11月22日

第一單元 問題本質的思考一、問題的本質是什么1.發生問題是癥結的信號2.問題本身是改善的動力3.問題是新的管理目標二、問題的形式表現1.現狀問題2.與目標的差距問題三、問題發生的三個階段四、準確的問題描述案例分析:這到底是不是問題第二單元 問題分析和解決的前提基礎一、善于發現和感知問題存在1.總結與反思2.詢問3.統計......

現場質量問題分析與解決高級研修班 北京:2025年11月26日

一流的制造企業必有一流的制造現場,但因為目前中國眾多的制造企業缺乏強大的現場質量管理與控制,我們制造的產品銷往世界市場時,世人對 Made in china 的產品質量是不太放心的。構建一個能對現場質量問題進行系統分析解決、管理控制并預防的現場,是所有制造企業的追求。本課程就是促使現場管理人員,運用科學的方法團結所有現......

領導者之劍:管理者問題分析與解決 北京:2025年11月27日

模塊一、情景分析核心:牛眼法——幫您從大角度、多層次的分析中發現關鍵的問題。1.你關注的關鍵問題是什么?2.關注焦點可以區分、細化嗎?3.在情境判斷中排列解決問題的優先順序是什么?4.您怎樣選擇適當的思維技巧并確定最佳的解決辦法?案例示范講解/個人案例練習/小組案例練習模塊二、原因分析(重點)核......

注冊精益六西格瑪黑帶(LSSBB) 上海:2025年11月27日

黑帶的候選人是在基層受尊重并經過技術培訓充分了解業務流程的人員。候選人不需要有統計學和工程技術方面的背景,但應該具備大學數學和定量分析方面的知識基礎。黑帶的候選人需要經過廣泛的工作經驗和專業訓練,因為他們需要在短時期內掌握大量不同的技術工具,必須強調的先決條件是對統計方法的學習,并將這些新的知識和技術工具與自己以往的經......

非人力資源經理人力資源管理實戰課程 上海:2025年11月27日

1.獨創從理念到方法、行動上啟發學員積極思考與互動,理論清晰化的同時,注重實用效果;2.以豐富的案例貫穿知識點,運用直觀的圖表,布置由淺入深的當場練習,利于學員當場吸收與應用;3.講授生動詳實,穿插管理故事和游戲,使學員獲得管理的啟發,提升管理技能,輕松又有收獲;4.本課程以問題為導向而非以理論為導向,課程中設計相當數......

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曾慶學-企業培訓師
曾慶學老師

湖北民營經濟研究院專家委員會首席專家,中國人力資源管理大獎評審專家,中國人力資源協會理事,北京大學高...

林恩-企業培訓師
林恩老師

名課堂特聘人力資源管理培訓師,國內著名人力資源管理專家,國家注冊管理咨詢師,廣東省人力資源協會專家組...

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