北京招聘管理培訓公開課

華為戰略-人力資源管理與招聘管理 北京：2026年02月06日

1、華為人力資源管理的發展歷程2、人力資源管理的核心理念3、公司治理與組織架構4、戰略人力資源管理“三支柱”模型5、員工的招聘標準及選拔流程6、培訓培養體系及干部梯隊建設7、任職資格認證流程及管理8、績效管理體系架構及評價流程9、績效結果的合理運用10、基于績效結果的薪資回報體系11、非物質激勵......

人員招聘管理、面試技巧實戰訓練營 上海：2026年02月04日

您的企業是否面臨……待遇水漲船高但卻依然招工難的窘境？招回來的人才為何一到崗位就變庸才？招聘廣告無端惹上就業歧視糾紛？輕視錄用條件設計仲裁時栽跟頭？在這個人才大規模流動的期間，企業面臨著相當大的風險，如果人才流失過快，尚不能得到有效地補充，就會給企業的業務帶來很大的影響。人力資源經理一方面要......

招聘管理與雇主品牌建設 廣州：2026年02月27日

企業家、各級人力資源管理從業人員、各用人部門管理人員、以及其他需要參與人才選拔的各類人員課程大綱一、招聘與配置管理體系1、招聘與配置戰略：招聘管理戰略地圖，招聘的客戶價值定義2、人才策略：用人理念與招聘理念，人才發展觀、人才肖像，人才定位3、招聘規劃：人員供求分析，人才來源規劃，招聘行動計劃4、招聘能力建設：招聘渠道管......

人員招聘管理、面試技巧實戰訓練營 深圳：2026年02月04日

認證費用：高級證書1200元/人(參加認證考試的學員須交納此費用，不參加認證考試的學員無須交納)備 注:1.高級證書申請須同時進行理論考試和提交論文考試，學員在報名參加培訓和認證時請提前準備好論文并隨理論考試試卷一同提交。2.凡希望參加認證考試之學員，在培訓結束后參加認證考試并合格者，頒發與所參加培訓課程專業領域相同之......

TTT-從專業/技術能手到傳道授業高手 北京：2026年02月07日

1.有效運用經驗萃取技術，對相關崗位的寶貴經驗進行系統提取和加工；2.完成課程培訓需求挖掘、目標與課題設定、內容搭建，高效并有效地開發課程；3.了解內訓師的三個角色，必備的六大能力，學習“一簡、二活、三口訣”的培訓技巧；4.掌握培訓師的專業表達技巧，學會培訓師的教學互動技巧，進行21個開頭中間結......

有效問題分析與解決 上海：2026年01月23日

一、卓越團隊，掌握解決問題的敏捷型團隊的組件及運作技巧二、正本清源，掌握描述問題與匯報問題的管理技巧三、尋根究底，掌握探究本源的原因分析思維技巧四、突破創新，掌握突破創新的思維技巧，打破經驗主義和思維慣性五、科學決策，掌握突破格局，群策群力的方案選擇思維技巧六、完美計劃，掌握風險預防，一次成功的計劃分析思維技巧七、高效......