濟南績效考核制度培訓公開課

卓越的培訓管理——企業培訓體系構建、培訓計劃編制、培訓效果有效性評價與內訓師隊伍管理高級培訓班高級培訓班 濟南：2025年11月13日

第一章：認知企業培訓工作1、培訓管理關鍵詞2、培訓管理操作思路3、培訓管理整體分析4、項目化運作要點第二章：培訓體系構建實質1、什么是培訓體系2、培訓體系構建圖3、培訓體系構建內容4、培訓體系的作用5、如何確定培訓方向（培訓師親自操作的多個咨詢項目凝練出的精品案例講解）6、關于管理、生產類課程的編排 （培訓師親自操作的......

TTT-企業內訓師實戰訓練營高級培訓班 濟南：2025年11月13日

第一模塊 :培訓師的角色定位培訓的目的有效學習的循環圈培訓師的角色與作用培訓師的基本素質第二模塊:成人學習原理成人學習與現代培訓了解成人學習的心理因素成人學習的基本特點成人學習中的知識、技能、態度第三模塊:培訓課程的設計與準備培訓需求評估培訓需求的調查技術制定培訓目標明確培訓內容課程設計的一般程序培訓課程的基本架構培訓......

以提升效能為導向的績效體系設計與薪酬體系設計實戰營 濟南：2025年11月15日

● 了解薪酬管理的作用和內容；● 學習薪酬方案設計的原則和思路；● 學習設計和績效掛鉤的激勵薪酬體系授課對象：總經理、副總經理與各管理者運營部所有人員人力資源部所有人員授課方式：培訓采取課堂集中培訓的形式進行通過課堂講述、圖片展示、案例研討等方式結合情景演練、互動使學員充分牢固掌握課堂所學知識課程呈現課程大綱第一章如何......

TTT—成為企業金牌內訓師 濟南：2025年11月21日

流程化：每一個模塊都由講解、演示、練習、點評，四大流程組成，確保學員課程學習節奏與現場體驗工具化：全程干貨，每個模塊提供相應的流程表、學習卡、自檢表、行動計劃表等關鍵工具，確保課程落地及有效訓后遷移輕松化：教學體驗活動新穎、好玩、愉悅，寓教于樂，確保學員良好的學習氣氛中提升與進步標準化：自有版權課程，內容千錘百煉，符合......

社保入稅與企業應對 北京：2025年11月22日

來了，真的來了，這一次的社保入稅來得靜悄悄，但來得迅速而堅定！10月底，包括深圳在內的全國多個城市幾乎同時宣布，社會保險費交由稅務部門統一征收。一夜之間，社保全面入稅！社保入稅已成定局，金稅三期早已推行，社保、個稅在全方位的監管之下，企業應該何去何從？在此次的政策調整下，應如何調整確保持續合規？未來合規風險有多少？合規......

AACTP國際認證行動學習促動師（ICF） 廣州：2025年11月14日

第一部分：概述1、行動學習的起源2、運用概念及公式解讀行動學習3、行動學習價值模型4、行動學習的應用5、促動定義6、促動師的三大角色：派對主人、流程專家、團隊教練第二部分：項目破題工具1、行動學習選題原則：3T法則、3S法則2、選題工具介紹與舉例第三部分：項目啟動：群策群力六步法1、第一步：共啟愿景先相信后看見，凝聚團......