日韩欧美黄色动漫_男人添女人荫蒂免费视频_欧美xxbbb1手交_国产精品网站在线观看_久久久久久久久久久99_婷婷激情在线_欧美性大战久久_欧美xxxx精品_日韩成人视屏

名課堂-企業(yè)管理培訓網(wǎng)

聯(lián)系方式

聯(lián)系電話:400-8228-121

值班手機:18971071887

Email:Service@mingketang.com

您所在的位置:名課堂>>內(nèi)訓課程>>溝通技巧培訓

模擬聯(lián)合國-跨部門溝通與協(xié)作沙盤

【課程編號】:NX34342

【課程名稱】:

模擬聯(lián)合國-跨部門溝通與協(xié)作沙盤

【課件下載】:點擊下載課程綱要Word版

【所屬類別】:溝通技巧培訓

【培訓課時】:1天

【課程關鍵字】:跨部門溝通培訓,部門協(xié)作培訓

我要預訂

咨詢電話:027-5111 9925 , 027-5111 9926手機:18971071887郵箱:

課程背景

溝通是每一個職場人應該掌握和具備的能力,如何高效地進行跨部門溝通協(xié)作,創(chuàng)建積極包容的溝通氛圍,打造團隊凝聚力,幫助各個部門彼此認同并順利接受不同的建議和想法,推動各部門進行有效協(xié)作,共同努力完成任務或?qū)崿F(xiàn)項目目標,并為企業(yè)創(chuàng)造更大的經(jīng)濟效益,是許多企業(yè)面臨的共同課題。

本課程從提升員工心智模式角度切入,結(jié)合科學理論方法,使學員通過學習與現(xiàn)場訓練,真正做到“知行合一”,成為企業(yè)前進的中堅力量。掌握溝通協(xié)作中障礙排解的方法,減少沖突,增強跨部門間的協(xié)同作戰(zhàn)能力及團隊凝聚力。

在整體沙盤推演結(jié)束后,根據(jù)學員現(xiàn)場的推演場景,梳理溝通步驟,嵌套溝通模型,讓學員深刻理解并掌握在工作中如何進行雙贏溝通,如何在溝通中有效應用溝通巧,從而獲得溝通成功,提升整個團隊的凝聚力。并充分調(diào)動感官功能和邏輯思維,對所學的內(nèi)容形成深度記憶,更重要的是能夠?qū)W到的思維和方法很快地運用在實際的工作中。讓學習更實用、更高效、更落地。

課程收益

● 認識團隊溝通的4大障礙3個成因,重視溝通在工作協(xié)作中的重要性

● 正確認識溝通協(xié)作的3大條件,建立溝通前的共識認知

● 掌握高效溝通協(xié)作的6個步驟,提升團隊協(xié)同能力,凝聚團隊力量

● 實現(xiàn)團隊間、團隊內(nèi)的高效協(xié)同工作

課程對象

企業(yè)主管、經(jīng)理、全體員工

課程方式

沙盤推演、案例研討、小組討論

《模擬聯(lián)合國》沙盤:每個國家通過民主投票方式選舉出本國的國王,當選的國王必須完成他對該國選民的承諾,不管手段如何。所以必須在充滿誹謗、密謀、樂趣的政治局勢中達成承諾,每組學員必須密切關注他們的本國情況和鄰國的需求,同時艱難地和其它有文化隔閡、缺乏信任及不良溝通的國家(其它小組)斡旋達成共同目標。過程中的聯(lián)盟會形成、終止或重組,但在每位領導者五年任期結(jié)束之前,所有國家必須努力成為真正的聯(lián)合國……

《模擬聯(lián)合國》真實的還原職場現(xiàn)狀,日常溝通場景,體會職場狀態(tài),整個課程具有互動性、趣味性、競爭性、邏輯性,學員完完全全置身其中,各種溝通場景時時上演:有小組內(nèi)部溝通,有跨部門溝通,有單項溝通,有多方溝通……學員情緒高漲,體驗深刻。

課程大綱

第一講:溝通協(xié)作中的障礙與根源

課堂現(xiàn)象:學員在沙盤推演過程中,各自為利益而戰(zhàn),現(xiàn)場談判、戰(zhàn)爭此起彼伏

一、溝通中的4大障礙

1. 事不關己高高掛起

2. 協(xié)作文化并未形成

3. 位卑言輕無約束力

4. 歷史矛盾由來已久

二、障礙形成的3大原因

1. 觀念分歧

1)文化差異,認知不一

2)拒絕配合

2. 目標偏差

1)目標不清晰

2)忘記目標

3)對目標的認知差異

3. 利益爭奪

第二講:溝通協(xié)作不暢帶來的不良后果

學員狀態(tài):多輪談判,形成小的利益群體,局部可能合作成功,但是整體合作差強人意,各種不順暢

1. 職責混亂

2. 效率不高

3. 管不到位

4. 懸而不決

5. 習慣對抗

第三講、溝通協(xié)作的三大條件

學員狀態(tài):

1. 有情感基礎的小組合作談判會順暢,發(fā)生過沖突的小組,達成合作概率較低

2. 公開象限過小,未深入了解對方需求,未能促成合作

一、拉進彼此關系

工具:建立情感賬戶

1. 情感賬戶:存錢 2. 情感賬戶:取錢

3. 情感賬戶:透支 4. 情感賬戶:破產(chǎn)

二、促使團隊同頻

工具:管理視窗

三、樹立正確態(tài)度

理論模型:ABC理論

第四講、六步法促進溝通協(xié)作,提升團隊凝聚力

一、確定共同目標和利益

學員狀態(tài):小組分析自己給別人帶來什么幫助以及別人到底需要什么

1. 知己:了解自己的訴求

2. 解彼:推測他人的訴求

二、闡明觀點,清晰表達

學員狀態(tài):小組談判時,各個小組需要準確描述自己的需求,有的人清晰明了,有的人模糊復雜,溝通成本高,促成合作路徑長或者不能促成合作

工具:利用金字塔模型有效表達

1. 結(jié)論先行:明確表達的目的

2. 以上統(tǒng)下:上邊總領下邊

3. 歸類分組:合并同類項

4. 邏輯遞進:按照時間、空間等邏輯

三、有效溝通,做到積極傾聽和有效提問

學員狀態(tài):談判過程中,會深挖并驗證其他小組的需求,有的人能準確獲得,有的人沒有

1. 開放式提問-收集信息

2. 引導式提問-明確方向

3. 封閉式提問-確認理解

4. 保險型提問-查漏補缺

5. 移情式聆聽-換位思考

四、處理異議,先認同再處理(3段論)

學員狀態(tài):小組間談判溝通不同頻、小組間溝通訴求不一致、小組間已經(jīng)發(fā)起了戰(zhàn)爭

1. 模糊問題清晰化

2. 先處理心情,在處理事情

3. 異議轉(zhuǎn)移、反問

五、達成協(xié)議

學員狀態(tài):各個小組促成合作后明確各自的任務

1. 任務點 2. 完成標準 3. 時間節(jié)點 4. 未完成要求

六、共同實施,跨部門溝通的真正的開始

學員狀態(tài):按照協(xié)議履行,“跟進”&“反饋”貫穿其中

1. 階段性跟進及反饋

2. 結(jié)果性跟進及反饋

楊老師

CSST沙盤認證講師(高級)

中國模擬沙盤戰(zhàn)略發(fā)展中心核心講師

國際注冊IPA高級情景模擬沙盤講師

NLP人之本培訓實戰(zhàn)導師

企業(yè)人力資源管理師

現(xiàn)任:平復信息技術河北有限公司|高級培訓經(jīng)理

曾任:捷信中國(外資)|資深培訓專家

曾任:上海厚冠信息咨詢有限公司|大區(qū)培訓經(jīng)理

曾任:北京思源創(chuàng)新房地產(chǎn)經(jīng)紀有限公司|培訓師

→ 7項沙盤認證:《商戰(zhàn)博弈》《創(chuàng)業(yè)時代》《決戰(zhàn)市場》《勇攀高峰》《奪寶奇兵》《荷蘭人金礦》《加勒比海盜》

→ 200+場授課:曾為金融、地產(chǎn)、制造、能源等多行業(yè)的民企、國企、外企多類型知名企業(yè)開展《目標與計劃管理》《問題分析與解決》《高績效團隊打造》《跨部門溝通》等課程

擅長領域:團隊協(xié)作沙盤、管理溝通沙盤、團隊管理沙盤、目標計劃沙盤、領導力沙盤等

實戰(zhàn)經(jīng)驗:

楊老師先后任職上市地產(chǎn)公司、知名跨國金融企業(yè)、互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)的培訓專家、資深培訓講師,他深入研究企業(yè)的發(fā)展情況和需求,通過沙盤模擬、引導技術等開展員工培訓,提升員工技能能力,為企業(yè)培育菁英百余人,保障企業(yè)發(fā)展人員供應。

■ 任職于平復信息技術期間,針對企業(yè)人才缺口,結(jié)合促動技術應用,整理成功案例,萃取公司業(yè)務經(jīng)驗,主導開發(fā)課程10+門,通過體驗式教學、沙盤推演教學等形式,培養(yǎng)儲干管理及領導能力,輸出內(nèi)部講師9名(其中3名中級講師),培養(yǎng)60+名儲備干部,成功幫助5名中層管理干部、8名經(jīng)理晉升。

■ 曾任職于捷信中國期間,根據(jù)企業(yè)管理人員能力需求、組織開展30+場的CH(城市經(jīng)理)、BH(大區(qū)經(jīng)理)中高管理層促動會,解決管理層的實際問題、萃取中高層管理經(jīng)驗,提高管理效能;根據(jù)新業(yè)務產(chǎn)品主導開發(fā)分期業(yè)務培訓課程2門、DSM課程6門,并開展各類型課程講授,幫助銷售團隊掌握新型分期業(yè)務產(chǎn)品知識,并推進業(yè)務開展。

部分授課經(jīng)驗:

01-《商戰(zhàn)博弈——目標與計劃管理》累計授課30+期

——授課企業(yè):河北省體彩中心、廊坊市委黨校、永清縣委黨校等

02-《模擬聯(lián)合國——跨部門溝通》累計授課30+期

——授課企業(yè):海南青年人才服務站、農(nóng)標生物科技、云襲網(wǎng)絡等

03-《決戰(zhàn)市場——問題分析與解決》累計授課20+期

——授課企業(yè):新華保險、欣陽文化研修學院、云襲網(wǎng)絡等

04-《沙漠掘金——打造高績效團隊》累計授課20+期

——授課企業(yè):海南青年人才服務站、狐貍普惠、中通國源等

05-《人才金字塔沙盤》累計授課20+期

——授課企業(yè):海南科技職業(yè)學院、達飛河津、大牛名車等

06-《團隊共創(chuàng)、世界咖啡、企業(yè)劇場——行動學習》累計授課20+期

——授課企業(yè):月野兔運動、厚本金融、中通國源等

主講課程:

《高績效團隊打造沙盤》

《吉塔行星——團隊6大情境管理》

《米諾斯——管理者五項修煉沙盤》

《模擬聯(lián)合國——跨部門溝通與協(xié)作沙盤》

《商戰(zhàn)博弈——目標管理與計劃制定沙盤》

《商戰(zhàn)與博弈——自驅(qū)動機制設計沙盤》

《永攀高峰——團隊領導力沙盤》

《決戰(zhàn)市場——經(jīng)營思維與問題解決沙盤》

授課風格:

知識引導性強:或通過實際案例,或通過影片觀摩,或通過游戲互動,或通過現(xiàn)場促動,更好幫助學員自己總結(jié)出理論知識點,老師在過程中只做知識引導和補充,實現(xiàn)以學員為主、讓學員參與的課堂教學

課堂氛圍活躍:授課風格幽默,出口成章,包袱不斷,媲美單口相聲

課程內(nèi)容實用:有引導才能促思考,有工具才能強落地。老師在授課中給到方法、工具、表單、練習,結(jié)合企業(yè)案例,讓模型工具下落到工作中,真正幫助企業(yè)解決問題

教學方式靈活:沒有什么教學方式是一成不變的,授課中結(jié)合學員彼時彼刻的狀態(tài),靈活調(diào)整教學方式,使課程更好呈現(xiàn)

專業(yè)化定制:深入了解客戶培訓開展的背景、目的,定制化的設計課程,滿足企業(yè)所需

部分服務客戶:

國企/事業(yè)單位:國家電網(wǎng)、中國電信、廊坊市委黨校、永清縣縣委黨校、海南醫(yī)學院、海南衛(wèi)生健康職業(yè)學院、三亞理工職業(yè)學院、海南科技職業(yè)學院、遼寧朝陽中專技校、涿鹿職教中心、渤海中學、石家莊衛(wèi)生服務站

金融消費:新華保險、中國人壽、陽光保險、捷信消費金融、狐貍普惠、厚本金融、達飛集團、中通國源、有用分期、馬上消費金融、買單俠、點我達、你我貸、河北體彩中心、月野兔運動健身、好享購物、悠可化妝品、華紗服飾、國華超市、紐約紐約婚紗攝影、萬人商廈

地產(chǎn)/制造:中原地產(chǎn)、中大恒基、思源地產(chǎn)、瑪雅地產(chǎn)、隆基泰和、鏈家地產(chǎn)、21世紀不動產(chǎn)、愛家地產(chǎn)、建發(fā)地產(chǎn)、美利車、石家莊大牛名車、石家莊佳旺車行、淘車樂

其他企業(yè):諾亞和美分公司、云襲網(wǎng)絡技術河北有限公司、農(nóng)標生物、云襲商學、平復信息技術河北有限公司……

部分客戶評價:

楊老師的課堂總能啟發(fā)學員思考,學員全程參與度極高,在《沙漠掘金-職場管理四連擊》模擬沙盤中,學員情緒高漲,場面熱烈,每個人都在沙盤推演中收獲頗多,公司歷次季度培訓,楊老師帶來的培訓學員反饋最好。

——狐貍普惠 甄總

原來總想著如何管理好自己的員工,卻發(fā)現(xiàn)越是加大管理,自己勞累傷神,效果卻不理想,楊老師講解的《商戰(zhàn)博弈-從他管理到自管理》,有效的解決了我的痛點,了解到機制合理,是可以讓員工自驅(qū)動,自激勵、自運行的。

——瑪雅地產(chǎn) 范總

楊老師的《決戰(zhàn)市場-管理系統(tǒng)性思維》模擬沙盤,體驗感非常強,在老師的引導下,讓我深刻感受到業(yè)財結(jié)合,業(yè)人結(jié)合的重要性,企業(yè)經(jīng)營發(fā)展要以數(shù)據(jù)為支撐,從數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)機遇,發(fā)現(xiàn)問題,同時結(jié)合人員的合理分工,才能將業(yè)務進行的更好

——厚本金融大區(qū) 孫經(jīng)理

作為一名HR,我認為我的溝通不說最好,但是絕對不差,但是在《模擬聯(lián)合國-跨部門溝通與協(xié)作》的推演中,我突然意識到,沙盤中我的表現(xiàn)就是工作中的縮影,原來自己從未意識到。在推演中,我們總想著讓自己利益最大化,想著搞掉某個國家,但是卻忘了我們的目標除了完成自己國家的既定任務外,還要建立一個真正的聯(lián)合國。這就像一家企業(yè)一樣,我們不能為了完成本部門目標,就搞掉了別的部門,那公司就會陷入癱瘓,時刻記住沒有什么是一次溝通解決不了的,如果有,那就溝通兩次。

——買單俠人資 劉總

這才是最走心的體驗式培訓,通過老師專業(yè)的引導,所有學員更清楚的認知了自己,認識到公司對員工的付出,堅定了繼續(xù)前進的信心,完美的一次心靈洗禮,為我們培養(yǎng)了一批意志堅定的精英員工

——中通國源人資 趙總

楊老師在企業(yè)劇場的課堂上,楊老師創(chuàng)造了一個身臨其境的環(huán)境,讓我們可以親身參與角色扮演和情景模擬。這樣的互動體驗使我們更加深入地理解和感受公司文化的核心價值觀和行為準則。,讓我們對公司文化有了更好的沉淀,更好的發(fā)現(xiàn)身邊人的身邊事,讓大家知道文化不是高高在上,而是就在你我身邊

——月野兔運動人力 張總

認證證書:

CSST沙盤認證講師(高級)國際注冊高級情境模擬沙盤講師

中級經(jīng)濟師-人力資源方向《商戰(zhàn)博弈》版權(quán)沙盤認證證書

部分沙盤道具展示:

《奪寶奇兵》沙盤道具《荷蘭人金礦》沙盤道具

《吉塔行星》沙盤道具《加勒比海盜》沙盤道具

《決戰(zhàn)市場》沙盤道具《米諾斯》沙盤道具

《模擬聯(lián)合國》沙盤道具《沙漠掘金》沙盤道具

《商戰(zhàn)博弈》沙盤道具《勇攀高峰》沙盤道具

我要預訂

咨詢電話:027-5111 9925 , 027-5111 9926手機:18971071887郵箱:

企業(yè)管理培訓分類導航

企業(yè)培訓公開課日歷

溝通技巧培訓推薦公開課

名課堂培訓講師團隊

顧楓-企業(yè)培訓師
顧楓老師

名課堂特聘人力資源講師,資深管理咨詢顧問; 清華大學繼續(xù)教育學院課程教授; 復旦大學醫(yī)院管理系列課程...

檀嫻穎-企業(yè)培訓師
檀嫻穎老師

檀嫻穎老師 服務禮儀培訓專家 16年服務禮儀培訓實踐經(jīng)驗 國家高級茶藝師 西曼色彩形象顧問 河北女子...

李成林-企業(yè)培訓師
李成林老師

李成林老師 實戰(zhàn)型咨詢式營銷培訓專家 國家注冊高級咨詢顧問 中國企業(yè)聯(lián)合會特聘專家 《銷售與市場》、...

溝通技巧培訓內(nèi)訓課程

熱門企業(yè)管理培訓關鍵字

狠狠色狠狠色综合日日五| av av在线| 人人干人人干人人| 中国av免费看| 日韩欧美亚洲国产| www.成人免费视频| 国产精品欧美色图| 99热com| 免费女人黄页| 免费在线看a| av久久网站| 奇米色欧美一区二区三区| 国产美女一区| 91免费观看国产| 精品久久久久久久久中文字幕| 欧美日韩国产精品自在自线| 国产亚洲人成a一在线v站| 国产www精品| 色一情一区二区三区四区 | 久久好看免费视频| 91日本视频在线| 99视频精品全部免费看| 免费黄色av网址| 中文字幕在线日本| 国产香蕉成人综合精品视频| 性感av在线播放| 国产91欧美| 在线不卡视频| 国产精品国产成人国产三级| 日韩一区二区在线看| 欧美在线视频一区| 丰满人妻一区二区三区53号| xxx在线播放| 高清一区二区三区四区| 宅男午夜在线| 日韩高清一区| 国产在线精品一区二区不卡了| 亚洲麻豆国产自偷在线| 中文字幕久热精品视频在线| 国产综合色一区二区三区| 日韩av卡一卡二| 青青国产在线视频| 黄网站免费入口| 日韩精品免费观看视频| 新狼窝色av性久久久久久| 亚洲午夜免费电影| 久久久久久久激情视频| 91网站在线观看免费| 欧美做爰爽爽爽爽爽爽| 欧美日本色图| 欧美草逼视频| 亚洲天堂偷拍| 香蕉成人啪国产精品视频综合网 | 亚州成人在线电影| 久久久久久久久久久国产| 亚洲图色在线| 人人澡人人澡人人看| 国产最新网站| 吞精囗交69激情欧美| 日韩高清一级片| 欧美亚洲国产一区二区三区va | 欧美黑粗硬大| 国产激情一区二区三区桃花岛亚洲| 91精品免费观看| 国产乱码一区| eeuss中文字幕| 日本爱爱网站| 免费一级欧美片在线观看网站| 国产成人免费视频网站 | 在线看你懂得| 日韩精品网站| 婷婷国产v国产偷v亚洲高清| 国产精品国产三级国产aⅴ浪潮 | 免费看污片的软件| 中文字幕日本一区| 91视频免费观看| 久久这里只有精品99| 久久久久久免费看| 亚洲影院一区二区三区| 国产高清在线| 99热这里只有精品8| 4438成人网| 先锋影音一区二区三区| 国产对白videos麻豆高潮| 中文字幕电影在线观看| 日韩情爱电影在线观看| 欧美日韩在线第一页| 成人免费视频视频在| 国产jjizz一区二区三区视频| 来个黄色网址| 色先锋久久影院av| 亚洲va欧美va人人爽午夜| 成人天堂噜噜噜| 免费成人美女女在线观看| 国产剧情演绎av| 亚洲最新av| 制服丝袜亚洲网站| 在线观看欧美一区| 亚洲综合免费视频| 国精一区二区三区| 99精品视频在线播放观看| 国内久久久精品| 国产精品无码电影| 99热在线免费| 欧美91福利在线观看| 欧美成人精品3d动漫h| www插插插无码免费视频网站| 一区二区精品视频在线观看| 青春草在线免费视频| 成人av电影在线| 国产999精品| 久久精品亚洲a| 久久天堂电影| 久久国产精品第一页| 草民午夜欧美限制a级福利片| 日本中文字幕精品—区二区| 午放福利视频在线播放| 日韩一区三区| 亚洲精品美女视频| 色婷婷成人在线| www.黄com| 伊人久久久大香线蕉综合直播 | 日韩一级片播放| 在线免费观看电影网站入口| 色喇叭免费久久综合网| 亚洲第一精品夜夜躁人人爽| 黄色动漫在线免费看| 国产视频播放| 99热国内精品| 亚洲电影免费观看高清完整版在线观看 | 韩国三级丰满少妇高潮| 好吊色免费视频| 一区精品久久| 久久九九国产精品怡红院| 欧美夫妇交换xxx| 嫩草嫩草嫩草| 久久国产麻豆精品| 国产成人短视频| 青青草av在线播放| 欧美xx视频| 色噜噜狠狠色综合中国| 黄色网页免费在线观看| 狠狠色噜噜狠狠狠狠黑人| 亚洲视频播放| 久久久女人电视剧免费播放下载| 中文字幕无码日韩专区免费| 久cao在线| 伊人婷婷欧美激情| www.av91| 免费av福利| 国产在线不卡一区| 亚洲最大的av网站| 日韩一级片免费看| 日韩精品午夜| 九九视频这里只有精品| 欧美黄色aaa| 日韩高清在线| 7777精品伊人久久久大香线蕉最新版 | 综合干狼人综合首页| 伊人久久久久久久久久久久久| 国产中年熟女高潮大集合| 久久久久久久久免费视频| 亚洲私人影院在线观看| 日韩激情视频一区二区| jizzjizzjizz亚洲女| 成人午夜电影小说| 欧美国产综合视频| www.国产在线| 蜜桃久久av一区| 国产高清不卡av| 影音先锋中文字幕在线| 一区二区毛片| 91在线观看免费高清完整版在线观看| 亚洲一区二区色| 日韩欧美视频| 4p变态网欧美系列| 国产情侣在线播放| 久久久精品久久久久久96| 69av成年福利视频| 精品区在线观看| 欧美日韩国产精品一区二区亚洲| 91爱爱小视频k| 国产v在线观看| 欧美日韩伊人| 亚洲在线免费看| 精品国内一区二区三区免费视频 | 日韩中文字幕免费视频| 日韩人妻无码一区二区三区99| xx欧美撒尿嘘撒尿xx| 午夜国产一级| 天天操天天干天天舔| 在线免费观看一级片| 国产精品探花在线播放| 久久精品aⅴ无码中文字字幕重口| 亚洲欧美国产中文| 手机av在线看| 无码日韩精品一区二区| 国产xxxxxx久色视频在| 九九在线视频| 18国产精品|