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班組建設與班組長管理實戰(zhàn)

【課程編號】:NX00826

【課程名稱】:

班組建設與班組長管理實戰(zhàn)

【課件下載】:點擊下載課程綱要Word版

【所屬類別】:生產(chǎn)管理培訓

【培訓課時】:可根據(jù)客戶需求協(xié)商安排

【課程關鍵字】:班組長培訓

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課程介紹

為什么要學習本課程

21世紀,中國將成為世界的生產(chǎn)制造中心,但隨之而來的是微利時代的來臨,把生產(chǎn)制造企業(yè)推到了從未有過的“尖峰”。“高質量、低成本、快交期”成了決定生產(chǎn)制造企業(yè)能否生存與發(fā)展的保證。作為現(xiàn)代工廠現(xiàn)場管理之“王”的班組長,在企業(yè)管理與競爭當中至關重要。本課程旨在通過提升您對企業(yè)中的班組和您所在的班組管理認知與操作能力,幫助您重新審視在訂單生產(chǎn)形勢下班組的價值。“默默無聞”的老班長過時了;“高高在上”指手畫腳的班組長沒有人吹捧了;不了解現(xiàn)場的班組長呆不下去了……

培訓對象

誰應該學習本課程:

1.企業(yè)的決策層人員;

2.企業(yè)中層管理人員與正在就職的班組長;

3.有待提升的優(yōu)秀員工;

4.有對企業(yè)生產(chǎn)管理咨詢感興趣的研究機構和咨詢組織;

5.有志愿成為企業(yè)管理咨詢師與顧問師的人員。

培訓方式

專題演講、案例分析。

課程目的

1、了解班組的構成與班組的建設,發(fā)揮班組的團隊作用

2、了解班組長在企業(yè)管理中的重要作用

3、了解怎樣提升班組長領導和管理水平

4、掌握作為班組長適宜的領導風格

5、了解班組長應具備的心理素質及工作壓力的應對辦法

課程提綱:

第一部分 班組長素質教育

第一講:班組文化與班組建設

第一節(jié)班組文化

1、執(zhí)行力與員工敬業(yè)精神

2、為老板打工的文化

3、為自己工作的文化

4、為企業(yè)與團隊做事的文化

5、為信仰而戰(zhàn)的文化

第二節(jié)班組建設—組織建設、制度建設

1、組織建設

2、制度建設

第二講:班組長的角色認知

第一節(jié)班組長的管理水平現(xiàn)狀

1、生產(chǎn)技術型

2、盲目執(zhí)行型

3、大撒把型

4、勞動模范型

5、哥們兒義氣型

第二節(jié)班組長的地位和作用

1、班組長的地位

2、班組長對三個階層人員的不同立場

3、班組長的產(chǎn)生形式

4、班組長的重要作用

第三節(jié)班組長的職責與權限

1、班組長的職責

2、班組長的權限

第四節(jié)班組長的素質與技能

1、班組長的素質要求

2、班組長的技能要求

第三講:如何做好班組人員管理

第一節(jié)2/8原則與ABC對員工分析

1、20%員工當中的ABC員工

2、80%員工當作的ABC員工

第二節(jié)剛性與柔性

1、剛性—制度化

2、柔性—人性化

第三節(jié)根據(jù)性格類型進行管理

1、指揮型員工的管理

2、關系型員工的管理

3、智力型員工的管理

4、工兵型員工的管理

第四講:如何進行員工教育培訓

1、新員工的教育訓練

2、在職人員的訓練學校

3、教育訓練的要點

4、培訓準備

5、培訓的階段

6、培訓方法

7、培訓效果的確認

第五講:如何進行溝通與協(xié)調(diào)人際關系

第一節(jié) 處理人際關系

1、如何進行車間組織協(xié)調(diào)

2、如何與班組長溝通協(xié)調(diào)

3、如何與上級溝通協(xié)調(diào)

4、如何處理與員工與班組長之間的沖突

5、如何提高說服能力

第二節(jié)了解上級的期望與了解下級的期望

1、“中庸”之道

2、永遠服從于上級

3、辦事要公

4、關心部下

5、目標明確

6、準確發(fā)布命令

7、及時指令

8、需要榮譽

第三節(jié)以“德”服人、以“才”易人

1、力服—(被迫服從)

2、才服—(理智服從)

3、德服—(心服口服)

第六講:如何進行自我提升

1、管理角色

2、危機意識

3、自我時間管理

4、如何面對上級的批評

5、自我塑造的方法

6、如何開發(fā)自己的感情智力

7、班組長的職業(yè)生涯規(guī)

第二部分 班組長生產(chǎn)現(xiàn)場管理

第七講:班組長現(xiàn)場管理工作

1、保持和改善

2、關注結果,重視過程

3、遵照PDCA/SDCA循環(huán)

4、以數(shù)據(jù)說話

5、消除(浪費)

7、異常管理

8、安全管理

第八講:班組生產(chǎn)管理(上)

第一節(jié)班前計劃

1、班組長在生產(chǎn)準備中的任務

2、班前交接管理

3、班前會管理

4、生產(chǎn)派工

5、“機動部隊”與“職務代理人制度”

第九講:班組生產(chǎn)管理(下)

第一節(jié)班中控制

1、班組長在作業(yè)過程中應把握的內(nèi)容

2、發(fā)揮班組“六大員”的作用

3、進度控制與橫向協(xié)調(diào)

第二節(jié)班后總結

1、訂單完成后的總結

2、班后會管理

第三部分 班組長設備管理與6S

第十講:班組設備與工具管理

第一節(jié)班組設備的日常“三級保養(yǎng)”

1、一級保養(yǎng)由操作人員負責

2、二級保養(yǎng)由班組長負責

3、三級保養(yǎng)由設備管理部門負責

第二節(jié)班組日常工具管理

1、班組工具的分類

2、班組日常工具的管理

第三節(jié)TPM(全面生產(chǎn)保全)

1、TPM是順應時代的需要而發(fā)展的

2、TPM的定義

3、TPM的效果

第十一講:班組現(xiàn)場管理與“6S”

第一節(jié)班組現(xiàn)場混亂的根源

1、儀容不整的工作人員

2、機器設備放置不合理和保養(yǎng)不當

3、原材料、在制品、成品、待修品、不良品隨意擺放

4、工裝夾具、量具等雜亂擺放

5、通道不明確或被占用

6、工作場所臟污

第二節(jié)現(xiàn)場混亂所產(chǎn)生的浪費

1、資金浪費

2、場地浪費

3、人員浪費

4、士氣浪費

5、形象浪費

6、效率浪費

7、品質浪費

8、成本浪費

第三節(jié)5S的由來與6S的管理

周老師

個人簡介:中國著名生產(chǎn)管理專家,全球生產(chǎn)類10強華人講師,清華大學繼續(xù)教育學院客座教授、北京大學培訓中心教授、首屆黃炎培職業(yè)教育管理專家獎,十佳采購與管理專家,高級咨詢師,多家國際國內(nèi)知名培訓咨詢公司高級培訓師、咨詢顧問、實戰(zhàn)派一線輔導導師。擅長企業(yè)生產(chǎn)現(xiàn)場管理、質量管理、運營管理體系設計和執(zhí)行,領域涉及食品、電子、機械、汽車、通訊、電氣、家具、家電、注塑、生物制藥等行業(yè)。為許多企業(yè)進行過生產(chǎn)現(xiàn)場管理與質量管理模式的設計和改善提升;有著資深的企業(yè)管理和培訓咨詢經(jīng)驗。

周老師是中國第一位出版《班組建設與班組長管理實戰(zhàn)》、《交貨期管理操作實務》和《企業(yè)現(xiàn)場管理五大目標》等VCD專輯的培訓專家。多年來,為致力于企業(yè)現(xiàn)場管理的研究和探索,先后于全國三十多個省市擔任過企業(yè)管理顧問與現(xiàn)場管理專業(yè)講師。被中國管理科學學會授予《企業(yè)管理》、《全面質量管理》(TQM)專業(yè)講師。多年來在全國巡回演講近千余課次,受到各地企業(yè)界和政府部門以及多家媒體的熱烈響應,并得到一致好評。

培訓風格:周老師講課風格生動、幽默,講解深入淺出。不僅案例豐富,且提供多種實用的解決問題之工具及技巧,把管理當故事講。對參訓者具有極大的吸引力、感染力和意想不到的后續(xù)效果。

服務過的企業(yè)有:中國時代電子公司、中國兵器裝備集團、中國航天科工集團、中國石油化工集團新飛電器、中國第一汽車集團、中國南方電網(wǎng)、中國正泰集團、中國華能集團、中國國電集團、中國人民電器集團、上海大眾集團(南京依維柯)、新疆廣匯實業(yè)投資(集團)、濟寧礦業(yè)集團、飛利浦(中國)、摩托羅拉(中國)、娃哈哈集團、昆明卷煙廠、德力西集團、TCL集團、萬向集團、恒達鋼構、奧克斯集團、南京醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)(集團)、山東晨鳴紙業(yè)集團、廣州萬寶集團、寧波波導控股、大連冰山集團、沈鼓集團、玉溪紅塔煙草(集團)、珠海格力集團、泉州恒安集團、安徽鑫科新材料股份公司、海信集團、四川長虹電子集團、豐谷酒業(yè)、四川通威集團、河南衛(wèi)華集團、新飛電器、雅戈爾集團、太極集團、八方控股集團、重慶力帆實業(yè)(集團)、夏新電子股份公司、三一重工、萬利達集團、陜西汽車集團、三環(huán)集團公司、蘇泊爾集團、江鈴汽車集團等企業(yè)。

客戶評價:

中諾藥業(yè)集團:周老師講課風格生動、幽默,講解深入淺出,不僅案例豐富,且提供了多種實用的解決問題之工具及技巧,這些工具和技巧對我們以后工作的開展會有很大的幫助作用。

濟南一家企業(yè)的生產(chǎn)主管當場表示:“周老師就是牛,不虧是實戰(zhàn)派專家的首位,以后要多聽周老師的課程,又容易懂,又好用!”

威海一位企業(yè)家說:周老師的講解很透徹,把理論和實際整合成了一套可行實戰(zhàn)的生產(chǎn)管理模式,回去后我會嘗試這種方式,相信會對將來的工作帶來很大的幫助!

正泰集團生產(chǎn)經(jīng)理說,周老師的課程講的就是企業(yè)實實在在的事情,對問題更是一針見血,剖析的很有深度,類似的課程應讓更多管理者來學習!

佳源太陽能總經(jīng)理這樣評價周老師的課程:講生產(chǎn)管理的專家少之又少,而講好生產(chǎn)管理難之又難,而周老師講課應該是講生產(chǎn)相當不錯的專家,滿意!?。?/p>

新誠信包裝老板:教師盡職盡責,授課內(nèi)容適合大家口味有意猶未盡的感覺!

蘇泊爾新聞:3月22-23日,著名生產(chǎn)管理專家周老師在蘇泊爾進行了為期兩天的《卓越的現(xiàn)場管理與改進》特訓。課上,周老師詼諧幽默的解說方式、全面詳盡的理念體系及對現(xiàn)場管理中極易產(chǎn)生極難根治問題(如6S的推行)的解決之道進行了獨到而又簡單易行的剖析與互動講解,受到與會學員高度好評。

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生產(chǎn)管理培訓內(nèi)訓課程

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