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打造團隊超級執行力培訓

【課程編號】:NX13169

【課程名稱】:

打造團隊超級執行力培訓

【課件下載】:點擊下載課程綱要Word版

【所屬類別】:執行力培訓

【培訓課時】:1天

【課程關鍵字】:打造團隊執行力培訓

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【課程背景】

團隊需要以下的內力:

建立黑白分明的執行文化

讓員工懂得責任的100%承擔

明確團隊執行原則與方向

訓練員工結果導向的執行思維

形成事前、事中、事后的行為標準

【課程收益】

讓企業獲得:

1.血濃于水、榮辱與共的狼性凝聚力---核心團隊

2.只做結果、不找借口的狼性執行力---執行團隊

3.拉出能打、打出能勝的狼性戰半力---高效團隊

4.尊重強者、淘汰弱者的狼性進化力---狼性團隊

【課程大綱】

一、商業人格-----執行的團隊,內心的強大

1、人格與商業

2、商業人格

1)三個要素:靠原則去做事;靠結果做交換;獨立的個人品格。

2)二個標準:成年人邏輯;社會人心態。

3、商業文明啟蒙

從自卑依附型,向自信獨立型轉變; 從消極服從型,向積極主動型轉變;

從私情人治型,向契約法治型轉變; 從內耗避責型,向誠信守責型轉變;

從保守封閉型,向開放分享型轉變。

二、結果與任務-----執行就是要結果

1、結果是什么?

我們每天做的是結果?還是做的是任務?許多人沒有搞清楚。

結果三要素:——有時間、有價值、可考核;客戶價值是做結果的方向。

2、什么是任務,什么是結果?

完成差事:領導要辦的都辦了。 例行公事:該走的程序走過了。 應付了事:差不多就行了。

無價值的東西:應付工作是任務,提供價值是結果。

3、結果種種

無結果、假結果、壞結果,都是做任務。合格結果、超值結果才是我們想要的結果。

4、如何做結果

結果外包法;底線結果法。

三、客戶價值-----執行的動力與方向

1、什么是客戶?

2、什么是客戶價值? ——是非業務價值!客戶價值是執行的動力與方向。

3、怎么做客戶價值?

敬畏客戶,超越客戶價值期望,讓客戶感動。——內心

在保證自己公司基本利益的前提下,滿足客戶需求,超越客戶期望。——行為

4、客戶價值的修煉

1)你的客戶是誰? 2)上周為這些客戶做了哪些工作?

3)這些工作的結果是什么? 4)本周準備做什么事感動客戶?

5、內部客戶價值

只有內部客戶價值,才會有真正意義上的外部客戶價值。

1)對上級和平級:給提前量;給依據;給方案;給選擇題。

2)對下級:激勵;給成長機會;給原則;給方法。

四、執行型人才的三大標準-----我是執行人才嗎?

第一是信守承諾 第二是結果導向

第三是永不言敗 個人戰略規劃

五、執行的四十八字真經——執行訓練的要領

1、執行的八字方針:認真第一、聰明第二

不認真與太過于聰明,是一個問題的兩面。聰明人一生都在想辦法,想如何找到更好的辦法超過對手,而不是通過認真做事超過對手。

2、執行的十六字原則:結果提前、自我退后/鎖定目標、專注重復

什么是不簡單?能夠把簡單的事千百遍做對,就是不簡單;什么是不容易?把大家公認的非常容易的事情認真地做好,就是不容易。

鎖定目標,將能量和精力聚焦在一點上,目標一旦確定,一切歸于簡單。專注重復,每一天,每一月,每一年,簡單的事情重復做。

3、執行的二十四字戰略:決心第一、成敗第二/速度第一、完美第二/結果第一、理由第二

光說不練的人背后是沒有決心,是害怕失敗的表現;追求完美的人多半的結果是失敗,而講究速度的人至少會有結果;任何理由都不能夠代替勝利的結果。

六、執行的保障——執行的管控機制建立

1、什么是4R管控機制

1)結果定義:只有定義清楚,才能達到結果。

2)責任一對一:鎖定責任,才有追蹤。明確責任,才有達成。

3)過程檢查:越相信誰,越檢查誰。

即時獎罰:獎要獎的心動,罰要罰的心痛。

2、執行工具的使用

1)工作計劃的填寫格式與規范

2)質詢與結果兌現

王老師

【個人簡介】

王明峰老師是互聯網時代背景下新商業的參與者、推動者和建設者。曾主導設計過不同類型企業的商業模式再造與升級。其顧問項目天貓品牌原創集合店“就試·試衣間(jooos)”成為阿里在服裝領域的新零售探索先鋒。

參與創辦的企業拇指衣櫥旗下的“白小T”借助互聯網優勢迅速崛起,單日銷量超1萬件,周銷量突破600萬,成為T恤品類代名詞。

輔導轉型升級項目超過 100 家。在 O2O、文創、新零售、共享經濟等多領域輔導項目獲得阿里巴巴、蠻子基金、奮毅資本、晨曜資本等機構投資。

王明峰老師總結了近二十年的商業實踐和寶貴的顧問經歷,對于民營企業商業模式的創新,可持續發展??偨Y出了一套系統化、能落地的經營管理方法論,提出了系列化的經典實戰模型商業洛書(又名商業脈絡圖),獲得眾多企業家高度認同并在實戰中取得良好的效果。

王明峰老師以把復雜的商業問題變簡單為使命,為幫助中國民營企業實現商業的結構化、持續化、健康化發展,倡導商業文明而奮斗!

【主講課程】

《商業模式脈絡圖-構建企業高速健康發展的3駕馬車》

《企業戰略規劃與執行地圖》

《牛刀會-企業經營再造與組織變革訓練營》

《企業經營脈絡圖-老板掌控全局和科學決策的9個模型》

【專家評價與學員反饋】

王老師的課程非常系統化和結構化,直指商業核心,觸及本質又能指導企業實踐,每個企業家都應該建立這樣的思考方式。 -—— 前阿里鐵軍校長 李立恒

在商業環境越來越復雜的今天,這套課程給企業的發展提供了科學的決策依據,讓企業少走彎路,發展更快速,更穩健。 —— 福布斯中國30歲以下30強 向冀

課程理論和實踐相結合,深入淺出。在商業的研究和應用方面都很有價值。

—— 《空間啟示錄》作者 龔海

王老師提出的“區域時差”和“跨境本地化運營”對泰格國際化戰略制定和模式設計都起到了至關重要的作用,意義深遠。 —— 珠海泰格董事長 黃桂鵬

經營投入100萬,陪跑1年,全國幾十個基地,延展了盈利產品階梯,利潤提高30%,客戶增長14000人,獲得投資,估值過億。感謝王老師的輔導。

—— 哇咔星球創始人 彭亮

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